Екатерина
23.09.2008, 15:03
Если работник переводом увольняется в другую организацию обязательно ли принимать этого сотрудника на новое место
Читать ответы (1)
Работнику предложили новое место работы, и он увольняется со старого. Обязан ли он отработать две недели, если ему на следующий день нужно выходить на новое место работы?
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
(ст. 80, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 23.04.2012))
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация