Законна ли выплата минимальной процентной надбавки за выслугу при устройстве на работу учителем, если есть педагогический стаж?

• г. Москва

Здравствуйте! У меня вопрос по начислению надбавки по выслуге лет педагогическим работникам, а именно процентной ставки. Дело в том, что я с 1993 по 2007 год работала учителем в школе, потом 5 лет методистом в городском методическом центре, сейчас опять хочу вернуться в школу. Но при беседе по устройству на работу директор школы предупредила, что я буду получать только 15% выслуги (т.е. минимальную надбавку) ,т.к. в течение 5 лет я не работала учителем. Правомерно ли это? при начислении процентной ставки надбавки за выслугу, какой стаж учитывается общий или педагогический? Разве методист - это не педагогический работник? Помогите разобраться! Заранее благодарю.

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов