Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель вызвать на работу с 4 по 7 мая. И можно ли отказаться? Спасибо.

28.04.2021, 14:53
• г. Казань

Может ли работодатель вызвать на работу с 4 по 7 мая. И можно ли отказаться? Спасибо.

Читать ответы (4)
Можно ли отказаться
Работодатель работа
Ответы на вопрос (4):

Добрый день! В зависимости от места Вашей работы, условий трудового договора и дополнительных соглашений с работодателем! Удачи!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Добрый день! Может, в обычном порядке. Ограничения по непривлечению к работе в определенных случаях касаются только выходных и нерабочих праздничных дней, на нерабочие (непраздничные) эти ограничения не распространяются.

Спросить

Самое интересное, что работодатель может вызвать на работу, оплата в обычном порядке, здесь ст. 113 ТК РФ не работает.

Спросить

До 01.05.21 работодатель должен вынести приказ о рабочих и не рабочих днях. П. 2 Указа Президента РФ даёт право работодателю сделать эти дни рабочими, а ваше право выйти работать или нет, но потом быть уволенным за прогулы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги