Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работаю в школе уборщицей, директор отправляет на месяц в отпуск без содержания. Я не согласна. Законно ли это?

05.05.2021, 17:26
• г. Екатеринбург

Работаю в школе уборщицей, директор отправляет на месяц в отпуск без содержания. Я не согласна. Законно ли это?

Читать ответы (3)
Отпуск без содержания Отправляют в отпуск Без содержания
Ответы на вопрос (3):

Нет, не законно, вы можете написать заявление об отказе от данного отпуска. В случае нарушения ваших прав обращайтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Законно отправить работника в отпуск без содержания можно только по его желанию. Такие правила закреплены в ст. 128 ТК РФ. Срок отпуска без содержания устанавливается только по соглашению сторон: никаких норм закон и право в этом случае не устанавливают. Действия директора нарушают трудовое законодательство.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Незаконно. Необходимо составить жалобу в гос. инспекцию труда.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валентина
01.06.2022, 08:17

Меня отправляют в отпуск без содержания заработной платы - законно ли это, если я работаю калькулятором в школьной столовой?

Я работаю калькулятором в школьной столовой, меня директор на месяц в летний период отправляет в отпуск без содержания заработной платы, законно ли это?
Читать ответы (2)
Сергей
21.01.2014, 21:11

Законность принудительных отпусков в немецкой компании - анализ ситуации

Работаю в немецкой компании и каждый год с 20 декабря предприятие останавливается примерно на месяц и всех работников отправляют в вынужденные отпуска заставляя писать заявление на свой ежегодный отпуск, а при отказе отправляют в отпуск без содержания. Законно ли это?
Читать ответы (3)
Юлия
02.06.2013, 18:12

Вопросы отпуска для преподавателей - возможность несовпадения дат и законность обязательного отпуска в нерабочий день

Обязательно ли преподавателю уходить в отпуск одновременно на обоих работах? Или даты ухода могут быть разными? Законно ли директор школы меня отправляет в отпуск с того дня, в который я не работаю, т.е. с выходного дня для меня в этой школе?
Читать ответы (1)
Мария
04.03.2011, 11:02

И что делать дальше работнику если не предоставляется работа законно ли предоставление отпуска без сохранения содержания.

Если предприятие простаивает и работодатель отправляет работников в отпуск без сохранения содержания: насколько это законно и на сколько максимум может быть этот отпуск. И что делать дальше работнику если не предоставляется работа законно ли предоставление отпуска без сохранения содержания. Спасибо большое вам.
Читать ответы (2)
Наталья
10.06.2021, 09:01

Оставленный без садика - директор школы объявил отпуск без содержания для молодой мамы

Ребенку исполнилось три года, садик не получили. Директор школы в которой работаю дал отпуск три месяца без содержания, 4 августа если не выйду сказали уволят. Законно ли это?
Читать ответы (5)
Новиков Андрей Валентинович
18.05.2019, 11:16

Предельная продолжительность отпуска без сохранения заработной платы для директора ООО - законность продления отпуска на 3 месяца?

Какова предельная продолжительность отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемого ООО своему директору? Этот директор - учредитель и единоличный исполнительный орган ООО. В отношении генерального директора открыто несколько исполнительных производств и, чтобы избежать выплат по долгам, он отправил себя в отпуск без содержания на 3 месяца, затем продлил на 3 месяца. Законно ли это?
Читать ответы (3)
Зара
21.06.2016, 09:19

Права директора школы на изменение должности после отпуска без содержания

Я проработала в школе заместителем директора по воспитательной работе 16 лет и взяла отпуск без содержания на год. имеет ли право директор школы т казаться мне в этой работе и предложить поработать просто учителем после окончания отпуска.
Читать ответы (2)
ЛИЗА
27.04.2019, 04:33

Законность предложения исполнительного директора аптеки об отсутствии содержания на три месяца и возможность увольнения

Работаю уборщицей в аптеке. Исполнительный директор предлагает мне взять три месяца без содержания так как единственный специалист фармацевт аптеки уезжает на три месяца и замены ему нет. Аптеку вынуждены закрыть на этот период, для меня нет другой работы на время простоя. Подскажите пожалуйста законны ли действия директора и могут ли меня уволить при отказе брать без содержания?
Читать ответы (2)