Как определить размер предприятия в случае различий между количеством работников и выручкой?

Нужно определить к какому субъекту предпринимательства относится наше ООО. Если средняя численность работников 1500 человек, а выручка от реализации услуг за 2014 год составляет 695 407 тыс. рублей. По численности мы подходим к крупным, а по выручке к средним. Как нам определить?

ФЗ от 26.07.2006 N 135-ФЗ (ред. от 27.12.2019) "О защите конкуренции" Статья 35.1. Запрет на создание унитарных предприятий и осуществление их деятельности на конкурентных рынках Не допускается деятельность унитарных предприятий на товарных рынках Российской Федерации, находящихся в состоянии конкуренции, в случаях, не предусмотренных частью 1 настоящей статьи, если выручка унитарного предприятия от такой деятельности превышает десять процентов совокупной выручки унитарного предприятия за последний календарный год. Ограничения, предусмотренные настоящей частью, не применяются к унитарным предприятиям в случаях, указанных в пунктах 1, 2 и 7 части 1 настоящей статьи. А если у МУП превысит 10% выручка то какая ответственность ждет предприятия? Спасибо.

Имеется ЗАО, малое предприятие, по существующим порядкам предприятие работает на УСН 6%. Условия для УСН 6 % это не превышать выручку по году в 150 млн. р. (или 200 УСН будет уже 8%). Будет ли учитываться доходы от продажи Здания (нежилые коммерческие помещения), в годовой сумме выручки предприятия при ее превышении вышеуказанной суммы, вынуждено ли будет предприятие перейти из УСН на налогооблажение крупных предприятий. Буду крайне признателен, если кто то рассчитает налог например с 300 млн. рублей. (буду еще более признателен если кто то даст формулу расчета налога)

ИП получает выручку от реализации шоколада (основной вид деятельности) и выручку от сдачи в аренду складских помещений и оборудования (дополнительный вид деятельности). Совокупная выручка за год не превышает 45 млн. Численность рабочих не превышает 100 чел. Может ли ИП в данном случае полностью перейти на упрощенную систему налогообложения?

Наша компания за последние 3 года имела след. Показатели: - сред. Численность работников за 2012-38 чел., 2013-197 чел., 2014-500 чел. - выручка за 2012-440 млн., 2013-1300 млн., 2014-4200 млн. Подскажите мы относимся к субъекам МСП?

Предприятие – субъект естественной монополии заключило в июле договор с поставщиком на сумму 98 500 рублей. В отношении данной сделки предприятием не были осуществлены какие-либо процедуры согласно 223-ФЗ, сумма выручки предприятия за предшествующий год была менее 5 млрд. Рублей, в год заключения сделки выручка составила 6 млрд. Рублей. Согласно условиям договора передача результата работ была запланирована на август следующего за заключением договора года. В июле (т.е. за месяц до передачи результата) стороны согласовали увеличение стоимости работ до 250 тысяч рублей. Будет ли заключение такого доп. соглашения нарушением 223-ФЗ? Существует ли возможность избежать нарушения или как-то минимизировать ответственность?

Организация "ООО Вьюжный Огород" была открыта в декабре 2016, деятельность ведёт с 1-го квартала 2017. В январе и марте выручка организации составляла в районе 3-х млн за каждый месяц, а в феврале привысила 17 млн. Вопросы: 1. Пункт 3 ст. 286 НКРФ указывает что "Организации, у которых за предыдущие четыре квартала доходы от реализации... не превышали в среднем 15 миллионов рублей за каждый квартал... уплачивают только квартальные авансовые платежи по итогам отчетного периода." Значит ли это что новые фирмы должны платить ЕАП только по завершении года работы? Или же сразу как только средняя выручка превысит 15 млн за 1+ прошедших кварталов? Надо/можно ли при учёте средней выручки за прошедшие кварталы брать в расчёт неполные кварталы (если, например, фирма открылась в декабре) и/или кварталы в которых деятельность не велась? 2. Не надо ли в случае "ООО Вьюжный Огород" начинать платить ежемесячные авансовые платежи с марта (так как квартальная выручка привысила 15 млн уже в феврале?) Если надо, то как они рачитываются? 3. В каком порядке компании перестают платить ЕАП, когда выручка за последние 12 месяцев падает ниже отметки в 60 млн рублей (ниже 15 млн в среднем за квартал)? Нужно ли подавать заявление или объяснительное письмо, или можно просто начать подавать декларации без граф имеющих отношение к ЕАП?

Каким должен быть уставный капитал для ООО в Московской области, чтобы получить лицензию на алкоголь? Предприятие образовано в 2009 году и подпадает под критерии малого бизнеса (численность работников 55 человек и годовая выручка не превышает 100 млн. руб.). Заранее спасибо. Елена.

Муниципальному образованию города Тверь принадлежат все акции акционерного общества «Позитив». Можно ли акционерное общество «Позитив» отнести к субъекту малого предпринимательства, если штатная численность общества составляет 90 человек, а доход, полученный от осуществления предпринимательской деятельности за предшествующий календарный год - 550 млн. рублей?

Если мыу нашего предприятия Малый бизнес, а доходы за год превышают рубеж малогобизнеса, нужно ли нам перерегистрировать свое предприятие под Средний бизнес? Или не обязательно? И может ли налоговая служба выставить штраф? За превышение?