Трудовое законодательство не ставит ограничений по количеству дополнительных мест работы. Каждый человек ориентируется на свои физические возможности и на состояние здоровья (актуально для пенсионеров).

Допускается трудоустройство на ½ ставки или по часу в день из расчета 0,1 ставки. Таким образом, работник может быть устроен одновременно в четырех организациях. Главное, чтобы общее количество дополнительных рабочих часов не превышало норматив, установленный законодательством (не более четырех часов).

Ст. 284 ТК РФ говорит о том, что в свободное время гражданин может трудиться на дополнительной работе полный рабочий день (восемь часов) и получить за них полную ставку.

Существуют ограничение относительно нормы рабочего времени для основного вида деятельности. Служба по совместительству не должна занимать более ½ этой нормы (не более двадцати часов в неделю).

Спросить

Юрист

Фадеев И. П. 4.6

09.05.2021, 10:16,

г. Новосибирск

Вы вправе кроме основной работы, работать в свободное время по совместительству по ставке 1/2 (20 ч. в неделю).

Спросить

Юрист

Кочетков А.В. PRO 4.7

09.05.2021, 10:20,

г. Тула

Вы можете совмещать работу без ограничений, если есть такая возможность.

- см. ст. 60.1 ТК РФ.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли работать В двух работах официально? И на каких ставках можно?

Казань - онлайн услуги юристов

Возможно ли официально работать на двух основных работах с двумя трудовыми книжками и получить декретные?

Можно ли официально работать на двух работах, по двум трудовым книжка с отчислением налогов?

Возможно ли работать официально одновременно на двух работах?

Влияние работы на двух должностях на пенсионные начисления - стоит ли продолжать такую занятость до пенсии?

Документация, подтверждающая разрешение на одновременную работу на двух работах на полной ставке

Почему невозможно работать на двух полных ставках по двум разным трудовым книжкам и какие могут быть последствия?