Могут ли школьные администраторы требовать участия в ВПР при неоплачиваемой нагрузке?
Имеет ли право администрация школы привлекать меня к организации ВПР, если моя нагрузка в школе составляет 9 часов и это не оплачивается?
Здравствуйте.
Вы обязаны исполнять те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и должностной инструкцией. При этом для исполнения трудовых обязанностей существует рабочее время, которое должно быть зафиксировано в Вашем трудовом договоре или в правилах внутреннего трудового распорядка. Привлечение к сверхурочной работе, т.е. работе, выполняемой работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период, регламентируется статьей 99 Трудового кодекса РФ, а к работе в выходной день статьей 113 Трудового кодекса РФ. При этом как сверхурочная работа, так и работа в выходной день подлежат повышенной оплате в соответствии со статями 152, 153 Трудового кодекса РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 430 Поиск Регистрация
Может ли директор школы заставить меня работать 13 часов в день, если моя нагрузка в школе составляет 23 часа?
Рабочая нагрузка учителя в школе - правила расчета во время каникул и возможные нарушения
Соблюдение рабочей нагрузки учителя - конфликт между администрацией школы и предписаниями
Разбираясь в нагрузке - правомерна ли требование школы находиться в ней 7 часов в день?
Администрация предлагает перевестись воспитателем - правомочно ли это требование?

Включение работников кухни школы в задачи ремонта и покраски - нарушение рабочих обязанностей или допустимая практика?
Сколько окон может поставить администрация при нагрузке в школе 20 часов?
Правомерность требования директора школы об установке одинаковой 36-часовой недельной нагрузки для всех учителей
