Большой отпуск.

• г. Омск

В 2020 отгулял 42 дня отпуска в 2021 иду в августе на 21 день работадатель не дает больше законно ли это.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте.

Если Ваш ежегодный отпуск составляет 42 дня, то Вы вправе его использовать полностью за один раз.

Спросить

На сегодняшний день я отработал 12 месяцев с последнего отпуска и хочу взять полный отпуск 42 дня но мне говорят что могу взять только половину 21 и в 22 году вторую половину.

Спросить

Здравствуйте, Артем! Как предусмотрено ст. 115 ТК РФ, ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Вместе с тем, в соответствии со ст. 122 ТК РФ, оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Следовательно, заявление о том, что вторую половину отпуска Вам могут предоставить лишь в следующем году - неправомерно. Можете обратиться с жалобой в Госинспекцию труда.

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов

Ника
18.04.2022, 22:17

Украли ли у меня отпуск за 2021 год и как быть в 2022?

Такой вопрос беспокоит. Устроилась на работу 1 октября 2020 года, в отпуск пошла 3 августа 2021 года на 21 день. Заведующая уверяла, что ещё дадут 21 день отпуска, так как не доработала год. На момент конца 2021 года, у меня было подложенных 21 отпуск, мне их никто не дал. За 2022 есть ещё 42 дня отпуска. По сути должно был 63 дня. Сейчас же мне говорят, что могу только уйти в отпуск на 42 дня, а 21 день никак не учитывается. Хотя на момент первого отпуска я отработала 10 месяцев. Имеют ли права забрать моих положенных за 2021 год 21 день отпуска?
Читать ответы (3)
Валентина
13.01.2021, 12:17

Возможно ли получить полный отпуск после отгуленной половины при устройстве на работу менее года назад?

Вопрос касается отпуска. Ситуация следующая, полный отпуск у меня 36 дней, устроилась на работу 16 января 2020, в августе 2020 отгуляла отпуск 18 дней, тоесть половину. Сейчас мне нужен отпуск в июле 2021, но мне говорят что я могу расчитывать только на половину отпуска, хотя это будет уже больше года как я работаю в данной организации. Правы ли они?
Читать ответы (1)
Наталья Викторовна Ковальчук
31.08.2022, 09:52

Вопрос отгула отпусков при работе в МВД после отпуска по беременности и родам.

Работаю в МВД с марта 2020 года. За 2020 и 2021 годы есть неотгуленные отпуска. В 2022 году отгулен весь отпуск за 2022 год. С 1 ноября ухожу в отпуск по беременности и родам. Могу ли я после отпуска по беременности и родам, но до декретного отпуска отгулять отпуска за 2020 и 2021 годы? Вправе ли мне отказать?
Читать ответы (1)
Владимир Николаевич
13.11.2020, 18:27

Как рассчитывать отпуск после закрытия организации - опыт сотрудника

История: организация перестала существовать 31.03.2020 г. и в этот же день все сотрудники написали заявления о приеме на работу в др. организацию. Составили график отпусков. Мне на август 2021 г. Руководство объявило, что я могу взять 14 дн. до февраля 2021 г. за 2020 г. и еще 14 дн. за 2021 г. в августе. Как я понимаю,"отпускной год" у меня с апреля 2020 по апрель 2021 г. и я могу взять 28 дн. (в январе 2021) и 28 дн. в августе 2021 за период 2021-2022 гг. Вопрос: прав ли я? С Уважением! Владимир.
Читать ответы (1)
Владимир Николаевич
13.11.2020, 15:11

Как рассчитать отпуск после ликвидации организации - история и правовой анализ

История: организация перестала существовать 31.03.2020 г. и в этот же день все сотрудники написали заявления о приеме на работу в др. организацию. Составили график отпусков. Мне на август 2021 г. Руководство объявило, что я могу взять 14 дн. до февраля 2021 г. за 2020 г. и еще 14 дн. за 2021 г. в августе. Как я понимаю,"отпускной год" у меня с апреля 2020 по апрель 2021 г. и я могу взять 28 дн. (в январе 2021) и 28 дн. в августе 2021 за период 2021-2022 гг. Вопрос: прав ли я?
Читать ответы (1)
Лиза
19.01.2022, 22:54

Как правильно расчитать отпуск по уходу за ребёнком для женщины, которая вышла в декрет в 2021 году?

Вышла в декрет в августе 2021 г в сентябре родила. Декретные получила за 2 предидущих года 2019 и 2020. Декретный больничный был по середину января 2022 г. В январе 2022 приехала оформлять отпуск по уходу за ребёнком и сказали что расчёт отпуска по уходу будет за 2020 и 2021 правильно ли это? Ведь по факту родила уже в 2021 году как я могла работать? Или должна отпуск по уходу до 1,5 лет расчитывать все таки за 2019 и 2020 год?
Читать ответы (1)
Наталья Борисовна
19.11.2020, 21:45

Может ли работодатель отправить в отпуск в следующем году без согласия сотрудника?

В этом 2020 году я уже отгуляла очередной отпуск. Может ли работодатель без моего согласия отправить меня в этом 2020 году в очередной отпуск за следующий 2021 год.
Читать ответы (5)
Гость_5802965
01.01.2021, 16:34

Какие отпускные мне полагаются - за 2020 год или только за 2021 год?

В 2020 году я не отгулял отпуск, его мне перенесли на май 2021 года, по графику я также в 2021 году иду еще в один отпуск в октябре за 2021 год соответственно. Вопрос следующий: мне выплатят отпускные только за 2021 год в октябре или за 2020 год в мае тоже?
Читать ответы (2)
Эля
20.12.2020, 22:45

Планы на 2021 год - отпуск, увольнение и возможные финансовые последствия

В 2020 г. Я отпуск отгуляля. В 2021 г иду в отпуск с 1 января. И после отпуска хочу уволиться. В 2021 г у меня не будет ни одной смены. Отпускные деньги, которые я получу их надо будет вернуть? При увольнении я буду должна предприятию?
Читать ответы (7)