Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Mогут ли отправить в отпуск в день отсыпного - режим работы на сменном графике

30.06.2021, 01:35
• г. Уфа

У меня сменный график два в день,, ночь, отсыпной 2 выходных, график по 12 часов, с 8.00 до 20.00 и 20.00 до 8.00

Могут ли меня отправить в отпуск с моего выходного дня?

Читать ответы (3)
Сменный график день ночь отсыпной выходной
День ночь отсыпной выходной график
График день ночь отсыпной
Ответы на вопрос (3):

Могут.

ТК РФ.

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Спросить

Законодательство не содержит запрета о начале отпуска с выходного дня работника. Таким образом, если дата начала отпуска выпадает на Ваш выходной день - это не является нарушением.

Спросить

Вы не ответили конкретно на мой вопрос,

Вопрос №18553300

У меня сменный график два в день,, ночь, отсыпной 2 выходных, график по 12 часов, с 8.00 до 20.00 и 20.00 до 8.00

Могут ли меня отправить в отпуск с моего выходного дня?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги