Невозможность продолжения работы в должности заведующего отделением милосердия из-за отсутствия высшего медицинского образования - правомерность предлагаемого перевода?
Я работаю заведующим отделением милосердия в доме-интернате для престарелых и инвалидов имею среднеспециальное медицинское образование и стаж порофесии 11 лет. Сейчас мне говорят, что я не могу работать в прежней должности т.к. не имею высшего медицинского образования, и предлагают перевод на др. должность, правомерно ли это?
Здравствуйте, Инга! Квалификация должна соответствовать должности. Обратитесь в Минздрав области, если невозможно получить образование, может возможны курсы повышения квалификации.
Спросить
Меня хотят уволить, потому что у меня пенсионный возраст. Занимаю должность заведующий в социальном центре, имею высшее образование по профилю. В нашем центре, должности заведующих, в основном, занимают также люди пенсионного возраста, но при этом без высшего образования - и их не увольняют. Остальные заведующие, чуть младше пенсионного возраста и также в основном, либо вообще без высшего образования, либо с высшим, но не профильным образованием. Подскажите, какими законами я могу защитить своё право, продолжать рабочую деятельность?
Уволить просто так пенсионера нельзя, так как он такой же работник как и другие. Могут только сократить, если для этого есть основания. Но это уже другая история. Главное - не писать заявление по собственному желанию, так как этого работодатель только и ждет.
Желаю удачи.
Спросить
Елена, сам по себе пенсионный возраст - не основание для увольнения.
Главное не соглашайтесь подписывать заявление об увольнении "по собственному", для этого никаких законов знать не надо, а надо просто иметь мужество сказать "НЕТ".
СпроситьЯ имею высшее медицинское образование по специальности Сестринское дело. Могу ли я занимать должность заведующего медицинским отделением в доме для престарелых и инвалидов? Спасибо.
На руководящей должности в ДОУ 6 лет стажа и образование мастер производственного обучения, воспитатель 11 лет. Без высшего образования могу ли я работать заведующий МДОУ?¿
Здравствуйте.
Квалификационным справочником для данной должности предусмотрено обязательное наличие высшего профессионального образования.
Квалификационные характеристики должностей работников образования (Утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 N 761 н):
Руководитель (директор, заведующий, начальник) образовательного учрежденияСпроситьТребования к квалификации. Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.
Я заведующий в доу с 2007 г, имею среднее педагогическое образование. С ведением ФГОС я могу работать в этой должности без высшего образования?
Я работаю в детском саду старшим воспитателем, образование у меня среднее профессиональное, специальность воспитатель дошкольного образования. С 2009 года я занимала должность воспитателя, в 2012 году меня перевели на должность старшего воспитателя (в то время не требовалось высшее образование). Имею ли я право занимать должность старшего воспитателя без высшего образования, могут ли меня снять с этой должности без высшего образования? Спасибо.
Здравствуйте!
В Едином квалификационном справочнике, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н указано требование к квалификации старшего воспитателя: "Для старшего воспитателя - высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" и стаж работы в должности воспитателя не менее 2 лет".
Таким образом, для работы на должности ст. воспитателя требуется высшее образование. Однако решение об оставлении на должности решается только аттестационной комиссией. Согласно п. 9 ЕКС лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных в разделе "Требования к квалификации", но обладающие достаточным практическим опытом и компетентностью, выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
СпроситьУправляющий предприятия предлагает мне перейти с должности рукаводителя на рабочую должность, мотивируя это тем, что у меня нет высшего образования и что у него будут проблемы при проверке. В данной должности работаю более 3 х лет. Имею образование среднетехническое, обучаюсь в ВУЗе на 3 курсе. Что посоветуете.
Спасибо.
У меня высшее образование по специальности химия и биология. Работаю на средней медицинской должности с 1998 года. Должность лаборант по специальности Гистология, с разрешения Росздравнадзора. В связи с внедрением профстандартов, не имея базового медицинского образования, кроме медсестры гражданской обороны, могу ли я дальше занимать эту должность или перейти в медрегистраторы без дополнительной подготовки или же мне и для занятия должности медрегистратора тоже надо пройти доп. Образование?
Добрый вечер
Работодатель должен вас направить на повышение квалификации
Действующее законодательство устанавливает специальные требования к допуску лиц для занятия медицинской деятельностью. В соответствии со статьей 100 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (далее – Закон № 323-ФЗ) право на осуществление медицинской деятельности в Российской Федерации имеют лица, получившие высшее или среднее медицинское образование в Российской Федерации в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и имеющие сертификат специалиста
В ст. 73 ФЗ «Об охране здоровья» повышение квалификации медицинского персонала является прямой обязанностью сотрудников медучреждения. Повышение квалификации является отдельным видом дополнительного образования медработников. Так, медработник может дополнительно обучаться в разных формах: в виде стажировки; в виде профессиональной подготовки, которая необходима в том случае, если медработник меняет вид своей деятельности на новый; в виде систематического повышения квалификации.
Спросить
Для должности лаборанта достаточно среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет. Можете и дальше работать.
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 23 июля 2010 г. N 541 н г. Москва "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"ЛаборантСпроситьДолжностные обязанности. Выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок. Принимает участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы. Следит за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществляет его наладку. Подготавливает оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой технической документации. Участвует в выполнении экспериментов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, ведет рабочие журналы. Обеспечивает сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др. Обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, ведет их учет. Производит выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием. Выполняет различные вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами. Принимает участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам.
Должен знать: руководящие, нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы; методы проведения анализов, испытаний и других видов исследований; действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее оформления; лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации; методы и средства выполнения технических расчетов, вычислительных и графических работ; основы экономики, организации труда и производства, правила эксплуатации вычислительной техники; основы законодательства о труде; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет.
Доброй ночи, Елизавета!
Можете занимать должность и Вас не уволят, потому что в данный момент профстандарт носит рекомендательный характер.
Если Вашего образования вдруг будет недостаточно для исполнения должностных обязанностей по мнению Работодателя, то за счет Работодателя Вы пройдете обучение.
Спросить
Елизавета, медицинский регистратор относится к категории должностей среднего медперсонала, при этом наличие у него медицинского образования не является необходимым. Такое заключение подкреплено следующими правовыми нормами: п.13 ст. 2 Федерального закона от 21.11.2011 г. №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» и п. 1.4 Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РФ от 20.12.2012 г. №1183 н.
Таким образом, медицинские регистраторы являются медицинскими работниками и относятся к категории среднего медицинского персонала.
Для выполнения работы в должности «медицинский регистратор» работник должен иметь среднее профессиональное образование по профилю выполняемой работы без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и дополнительную подготовку по направлению профессиональной деятельности не менее 6 месяцев без предъявления требований к стажу работы.
Таким образом, для замещения должности медицинского регистратора работнику не требуется в обязательном порядке иметь среднее медицинское образование.
Уволить Вас не имеют права, но должны и могут направить на обучение за счет работодателя. Согласно ст. 196 ТК РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 72 Федерального закона N 323-ФЗ медицинские работники имеют право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет средств работодателя.
Кроме того, согласно п.6 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ (Минздравсоцразвития России) от 23 июля 2010 г. N 541 н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения":
Пункт 6-Лица, не имеющие соответствующего дополнительного профессионального образования или стажа работы, установленных квалификационными требованиями, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии медицинской организации, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности, так же как и лица, имеющие специальную подготовку и необходимый стаж работы.
Спросить
Здравствуйте, требования к квалификации по Вашей должности содержит Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 23 июля 2010 г. N 541 н г. Москва "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения", согласно его положениям:
ЛаборантТ.е. для занятия должности лаборант по специальности Гистология, Вам необходимо иметь среднее профессиональное образование по вышеуказанным специальностям и сертификат специалиста по специальности "Гистология". А чтобы перейти в должность медрегистратора Вам придется пройти дополнительную профессиональную подготовку 6 месяцев.Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование по специальности "Лабораторная диагностика", "Медико-профилактическое дело" и сертификат специалиста по специальности "Лабораторная диагностика", "Гистология", "Лабораторное дело", "Судебно-медицинская экспертиза", "Бактериология" без предъявления требований к стажу работы.
Медицинский регистраторСпроситьТребования к квалификации. Среднее профессиональное образование по профилю выполняемой работы без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и дополнительная подготовка по направлению профессиональной деятельности не менее 6 месяцев без предъявления требований к стажу работы.
Работаю начальником отдела в библиотеке имея средне специальное образование, стаж работы 34 года на одном месте, директор говорит что не имею права занимать эту должность без высшего образования.
Я работаю в должности «фармацевт» в структурном подразделении «Аптека» областного государственного бюджетного учреждения здравоохранения.
Образование: диплом о среднем профессиональном образовании по специальности «Фармация», сертификат специалиста по специальности «Фармация».
Общий фармацевтический стаж более 5 лет.
Вопрос: Имею ли я право занимать должность «заведующая аптекой» в медицинской организации с учетом имеющегося образования и фармацевтического стажа. Если имею право, то на какие нормативные документы могу опираться?
Вы должны опираться на ЕТКС и должностную инструкцию, трудовой договор, штатное расписание, документ об образовании.
Спросить25 лет проработала с дипломом срелне-специального музыкального дошкольного образования и дипломом высшего психолог в образовании, преподаватель психологии. Оплата все года шли по высшему образованию. Сейчас сне говорят, что высшее образовагие не действительно и ставят кожффициэнт 1.3. правомерно ли это? спасибо.
