Какие права у работника, отказавшегося от прививки от COVID-19, и должен ли он предоставлять медотвод работодателю?

08.08.2021, 23:02

• г. Москва

На работе требуют сделать прививку от коронавируса либо предоставить медотвод либо будет отстранение от работы. Делать прививку я не хочу. В связи с этим есть вопрос-а обязана ли я по закону (может есть какая то статья и тд) предоставлять работадателю медицинской документ медотвод? Достаточно ли будет если я скажу на словах, что у меня имеется медотвод (он у меня будет естественно) и на руки при этом ни чего не предоставлять работадателю? В таком случае он так же имеет право меня отстранить от работы раз я не предоставлю фактически им копию медотвода? Спасибо.

Читать ответы (2)

На работе требуют сделать прививку
Отстранение от работы
Медицинские документы

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Нестеров Д В PRO 4.7

09.08.2021, 00:07,

г. Самара

Доброй ночи,

При этом граждане могут отказаться от прививок, но в этом случае они должны быть отстранены от выполняемых работ на период эпиднеблагополучия. Соответственно, работодатель по нормам статьи 76 ТК РФ может отстранить от работы работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для такого отстранения.

К сожалению это может грозить последующим увольнением.

Спросить

Юрист

Лурье П. А. 4.8

09.08.2021, 00:18,

г. Петрозаводск

Здравствуйте!

Постановление главного государственного санитарного врача по городу Москве от 15 июня 2021 года № 1 "О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям".

Данное постановление не распространяется только на тех, у кого есть противопоказания к прививке, т.е. мед. отвод. Для того, чтобы не быть отстранённой от работы, не достаточно просто устно уведомить работодателя о мед. отводе. Необходимо в качестве доказательства представить документ о противопоказаниях. В противном случае Вас ждёт отстранение от работы без сохранения заработной платы.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 107 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какие права у работника, отказавшегося от прививки от COVID-19, и должен ли он предоставлять медотвод работодателю?

Москва - онлайн услуги юристов