Как определить годность к службе в МЧС при выявлении заболевания - опыт водителя пожарной машины с саркоидозом в легких
Я работаю в МЧС в водителем пожарной машины, категория здоровья для этой должности А-1
Не диспансеризации было обнаружено заболевание лёгких - " Саркоидоз "
На данный момент нахожусь на больничном, прохожу дальнейшее обследование.
Врачи в закреплённой мед. сан. части " поликлиника МВД " в мнениях расходятся. То есть у одного терапевта на приеме - для прохождения дальнейшей службы не годен
На приеме у другого терапевта - годен
И мнения разнятся
В нашем регионе как показывает практика бывало такое что людей оставляли работать и признавали годными к службе. Но спустя 1,3,5 лет браковали на ежегодных медкомиссиях и увольняли по собственному или по соглашению сторон... Без положенных выплат...
Не хотелось бы повторения этой истории со мной
Какой порядок увольнения по состоянию здоровья из этой структуры. Какие документы нужны. И как в общем узнать могу я дальше проходить службу без опаски повторения вышеуказанной истории. И если не годен то какой порядок действий.
Если по медицинским показаниям работник не может исполнять свои трудовые обязанности и нуждается во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев (ч. 3 ст. 73 ТК РФ), а других вакансий у работодателя не имеется или согласия работника на перевод нет, то работодателю следует уволить такого работника в соответствии с п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Увольнение в таком случае будет полностью законным и обоснованным.
Следовательно, прежде чем работодателю предпринимать какие-либо из вышеописанных действий, предшествующих увольнению работника по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, работник должен иметь на руках медицинское заключение с противопоказаниями к работе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 50 из 47 431 Поиск Регистрация