Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как отправить заказное письмо в организацию, если директор находится в ковид-центре?

24.08.2021, 04:58
• г. Томск

Мне необходимо отправить заказное письмо с уведомлением, содержащий юридические заявления, в организацию в которой я работаю. Директор находится в ковид-центре и получить его не сможет. Можно ли отправить письмо на имя организации? И сможет ли один из учредителей его получить?

Читать ответы (3)
Отправить письмо
Заказное письмо с уведомлением
Отправить заказное письмо
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте. Отправляйте письмо по адресу, указанному в едином государственном реестре юридических лиц. Согласно п. 3 ст. 54 ГК РФ сообщения, доставленные по адресу, указанному в едином государственном реестре юридических лиц, считаются полученными юридическим лицом.

Спросить

А отправлять на имя директора или на название организации?

Спросить

Приветствую, Анастасия, письмо необходимо направлять на юридический адрес организации. Нахождение директора на больничном не освобождает организацию от обязанности и получать юридически значимые документы /письма. Вы можете указать имя директора, можете его не указывать вовсе, необходимо лишь правильно указать наименование организации и правильный юридический адрес (указан в ЕГРЮЛ). Как правило, получает корреспонденцию не сам директор, а например, секретарь / помощник и т.п.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Томск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги