Как правильно действовать, если после принятия склада выявлена недостача - опыт ответственного сотрудника

26.08.2021, 12:43

• г. Сыктывкар

Такая вот ситуация. Я материально ответственно лицо, но в подотчете у меня ничего не было до одного прекрасного дня, в ноябре месяце 2020 года меня как последнего оставшегося сотрудника попросили принять склад, на этот момент ежегодная инвентаризация была в процессе, а я сам находился на больничном с ковидом в изоляторе на протяжении всего ноября месяца. Я принял этот склад с обещаниями что там все супер, все отлично. Работаю я вахтами месяц через месяц, сменщика у меня нет, при уезде на выходной месяц я никому не передаю ТМЦ в подотчет, бугатлтерия тоже по этому поводу ничего не говорила, за это время я еще и ходил в отпуск один раз. Я решил провести инвентаризацию чисто для себя, как оказалось там есть приличная недостача. Грозятся с меня все высчитывать. Имеют ли право при всей моей ситуации? Что мне делать в таком случае?

Читать ответы (1)

В подотчет
Материальный ответственный
Ответственное лицо

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Баландина М. А. 4.5

26.08.2021, 13:08,

г. Рязань

В вашей ситуации никаких уважительных причин не усматривается, вопрос привлечения к материальной ответственности для работодателя сложный, может и не захотят с вас ничего взыскивать. Если захотят - есть все основания, вы их сами создали.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как правильно действовать, если после принятия склада выявлена недостача - опыт ответственного сотрудника

Сыктывкар - онлайн услуги юристов