Как правильно поступить, если работник принес справку на отгул в рабочее время?
• г. Петропавловск-Камчатский
Работник принёс справку освободить его от работы 17 и 20 сентября, правомерно ли это? И что ставить в табеле учёта рабочего времени?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
16.09.2021, 07:04,
г. Кемерово
Смотря кто выдал такую справку.
Спросить17,18,19 выборы в Государственную Думу Федерального собрания РФ, должны ли мы отпустить работника в эти дни? Как будут оплачиваться эти дни и что ставить в табеле учёта рабочего времени?
СпроситьПетропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
NFNMZYF
28.09.2017, 12:11
Если работник не вышел на работу в выходной по приказу с его согласия, как отразить это в табеле?
Читать ответы (1)
Оксана
30.07.2015, 17:13
Сотрудник отсутствовал на работе, принес справку со скорой помощи. Что поставить в табеле учета рабочего времени? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина Федоровна
10.12.2015, 11:09
Отражение отсутствия работника по ст. 142 ТК РФ в табеле - ОЗ или НЗ?
Читать ответы (2)
Константин
28.09.2017, 17:35
Что ставить в табеле если работника вызвали в суд по повестке, и кто оплачивает этот день.
Читать ответы (7)
Алла Викторовна
07.08.2015, 16:59
Что ставить работнику в табеле, если он опоздал на 2 часа на работу.
Читать ответы (1)