Какая дата должна быть для предоставления второй половины отпуска после начала работы?

• г. Новосибирск

После устройства на работу с 15 02 2019 году. Мне предоставили половину отпуска с 1 02 2020 года, в течении какого времени должны предоставить вторую половину?

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Татьяна Владимировна!

Вы вправе были требовать предоставления второй половины отпуска сразу с 01.02.2020, так как в силу ч. 1 ст. 122 ТК РФ

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

Вместе с тем, по истечении 15.02.2020 у Вас возникло право на ежегодный оплачиваемый отпуск уже за второй год работы.

В соответствии с ч. 4 ст. 122 ТК РФ

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

Спросить
Пожаловаться

Значит, вторую половину отпуска мне просто лишили? Могу ли я сейчас требовать компенсацию за неиспользованные дни?

Спросить
Пожаловаться

Я Вам ответил в личных сообщениях.

Спросить
Пожаловаться

Я устроилась на работу в январе 2020 года, должна была пойти в отпуск через шесть месяцев, меня попросили написать заявление о переносе отпуска на январь 2021 года и я пошла в отпуск. После составили график что следующий отпуск у меня в июле 2021 года, я его подписала, руководство тоже, но теперь отдел кадров меня не отпускает в отпуск т.к. я сходила уже. Положен ли мне сейчас отпуск, если я через пол года после трудоустройства не ходила и по графику я должна идти сейчас? Заранее спасибо!

Устроилась на работу 01.10.2019 г. В 2020 г. отгуляла отпуск 28 дней. Положены ли дни отпуска еще в этом году за 2019 год. или нет.

Устроилась на работу в апреле 2019, в октябре была в отпуске 14 дней (всего отпуск 34). В декабре составили и уствердилм график отпусков на 2020 год. Но в январе 2020 года я планирую уволиться. Положена ли мне компенсация за неиспользованный в 2020 году отпуск? И если да, то за какое количество дней?

Спасибо!

Устроилась на работу в феврале 2020, оставляла первый отпуск 14 дней в сентябре, когда положен мне отпуск другие 14 дней не отгуленные за этот календарный год?

Я была в отпуске в июне 2019 года. Хочу пойти в отпуск в январе 2020. Начальник не подписывает заявление. У меня двое не совершенно летних детей. Как быть?

Устроилась на работу 20 сентября прошлого года. В феврале ушла в отпуск на 2 недели. Вторую часть отпуска ставят с 8 октября. Слышала, что имею право в первый год работы отгулять весь отпуск по истечении 11 месяцев работы, т.е. с 20 августа. Так ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение