Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как вернуть спецодежду и пропуск после увольнения с работы?

06.10.2021, 21:55
• г. Смоленск

При увольнении с работы мне необходимо сдать спецодежду. Но у меня лично нет возможности её сдать. Каким способом можно передать на бывшую работу спецодежду, и пропуск?

Читать ответы (1)
Увольнение с работы Бывшая работа
Ответы на вопрос (1):

Добрый вечер. Отправьте в посылке.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Смоленск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
30.06.2016, 09:21

Можно ли сдать бывшую в употреблении форменную спецодежду работодателю при увольнении, если срок ее носки составил 7 месяцев?

При увольнении могу ли я сдать бывшую в употреблении форменную спецодежду (охранника) работодателю, которая выдана на один год, А СРОК НОСКИ СОСТАВИЛ 7 МЕСЯЦЕВ, ЧТОБЫ НЕ УДЕРЖИВАЛИ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЕЕ ИЗНОС.
Читать ответы (1)
Виталий
06.02.2020, 18:36

Может ли работодатель при увольнении работника не принимать обратно спецодежду. И удержать за нее деньги с работника.

Может ли работодатель при увольнении работника не принимать обратно спецодежду. И удержать за нее деньги с работника.
Читать ответы (1)
Александр
29.08.2015, 08:53

Что происходит с спецодеждой при увольнении по собственному желанию и при сокращении штата?

При увольнении по собственному у работников требовали сдавать спецодежду или вычесть остаточную стоимость. А как в связи с сокращением штата?
Читать ответы (3)
Айгуль
27.02.2008, 12:37

Если при увольнении работник не сдал спецодежду на склад

Если при увольнении работник не сдал спецодежду на склад, имеет ли право бухгалтерия организации удержать остаточную стоимость спецодежды с его заработной платы без его заявления?
Читать ответы (1)
Александр
25.09.2016, 10:45

Очередное увольнение вызвало споры о возврате спецодежды и возможности перерасчета

При увольнении возник спор по удержанию за спецодежду, отложили до сдачи спецухи. Но пришел расчет, трудовую выдали, есть ли еще время сдать спецодежду, чтобы сделали перерасчет? И должны ли принять БУ или только принимают с бирками новую?
Читать ответы (2)
Анна
24.03.2014, 16:11

С каких статьях или постановлениях это можно прочитать?

При увольнении хочу сдать спецодежду, ну кладовщик соглашается брать только целую и без пятен спецодежду. Законно это? Имеют ли право они высчитать остаточную ее стоимость? С каких статьях или постановлениях это можно прочитать?
Читать ответы (0)