Будет ли этот стаж (5 лет и 8 мес) учтен в 55 лет?
Женщине 30 лет, работала с 2002 года по труд. Книжке с налогоотчислениями. Общий стаж 5 лет и 8 месяцев (работала по 0, 5-1-2 года в разных организациях, но с перерывами). Сейчас много муниципальных организаций сокращены. А в частных организациях только договор гражданский без налогов. На сайте ПФ написано, что, если человек долго не работал (то есть не налоговых отчислений), то у него сокращается стаж работы и предыдущий тоже. Так ли это? Будет ли этот стаж (5 лет и 8 мес) учтен в 55 лет?
Если человек (жен). имеет только 5 лет стажа работы на разных местах (по году-два на каждом), да еще и с перерывами (работал с 2002 года, то есть с 22 до 30 лет по ТК РФ с налогоотчислениями), то будет получать пенсию (по старости) только базовую часть или вместе со страховой. В пенсионном фонде не отвечают, поэтому здесь спрашиваю.
Человек работал 5 лет 9 месяцев - весь трудовой стаж, да еще с перерывами (по году-два но одном месте). За этот период сменил 5 раб. мест. Работал с 2002 года, ему 30 лет. По пенсионному нынешнему законодательству, начисление труд. Пенсии производится, начиная с минамального стажа работы 5 лет. Эти 5 лет должны быть непрерывными и на одном раб. месте, или как в этом будет начисляться труд пенсия или не будет трудовой, а только социальная?
По закону на сегодняшний день, к 60 годам нужно 5 лет страхового стажа. В любом порядке. Можно 2 года в пяти организациях с перерывами в 18 лет и 3 года перед 60-ю хоть по 10 дней и с перерывами.
Пенсия трудовая, но маааленькая.
СпроситьВходит ли в общий трудовой стаж работа в общественной организации, если я работала без начисления зарплаты и будет действительна справка, с этой организации, если в трудовой книжке нет отметки. Организация юридическая, общественная, не коммерческая, не прибыльная.
Сейчас нет трудового стажа, а в счет пенсии идут взносы перечисляемые работодателем в ПФР
Спросить
Справка не поможет, нужно что б на вашем лицевом счете в ПФР имелись страховые перечисления с данной организации. Не было заработка не будет и страховых начислений. Стаж не войдет
СпроситьНа первом месте работы я работала 4 месяца по трудовым соглашениям (работа по акту приема-сдачи выполненной работы) с налогоотчислением. Но не внесли это в трудовую книжку. На следующем месте работы мне внесли эти 4 месяца в труд. Книжку с предыдущего места. Печать стоит только со второго места работы и на первой странице трудовой книжки тоже. То есть печати с первой работы в т. книжке нет. На полях написали вместо приказа по трудовым соглашениям №... (то есть нет номеров приказов). Пройдет ли это в стаж (4 мес) для пенсионного фонда при начислении пенсии (без указания номеров приказов и без печати той организации)? (Просто, на первом работе мне отказались завести труд. Книжку).
У Вас должны быть трудовые соглашения. Вторая организация ведь внесла запись на их основании. Их достаточно, если правильно оформлены и все платежи произведены.
СпроситьЯ работаю по бессрочному трудовому договору в ООО и в договоре нет ограничений на работу с другими работодателями. Другая организация (тоже ООО) мне предлагает заключить гражданский договор об оказании мною этой организации услуг. В связи с этим два вопроса.
1. Кто производит налоговые отчисления по договору: юрлицо с подачей данных о сделке и физлице в налоговый орган или физлицо самостоятельно оплачивает налог с подачей декларации?
2. Какой процент налоговых отчислений предусматривает такого рода договор в соответствии с налоговым законодательством?
1. В случае заключения гр. договора вы сами должны делать отчисления, но можете договориться с ООО, чтобы они выступили вашим налоговым агентом.
2. 13% будете отчислять.
Спросить
Нет учета трудового стажа при записи в трудовой книге у частных предпринимателей - правильно ли это?
У меня такой вопрос. Если человек работал в организациях и при выходе на пенсию пенсионный фонд обнаружил, что в двух организациях у частных предпринимателей запись в трудовой книге есть а перечислений организация не делала. У двух предпринимателей человек работал по пол года. Пенсионный фонд этот год трудового стажа не учитывает в общий трудовой стаж. Правильно ли это? Разве нет такого положения что если запись в трудовой книге есть то учитывать трудовой стаж? За ранее благодарен!
Для пенсии ПФР считает страховой стаж, а не трудовой. ФЗ "О страховых пенсиях". Если ИП перечисляли в бюджет НДФЛ с Вашей заработной платы, можно попытаться в судебном порядке признать эти периоды работы страховым стажем.
Спросить
При стаже 8 и более лет больничный оплачивается в размере 100 % среднего заработка.
Спросить, когда работал человек либо этот стаж анулируется в случае большого безработного перерыва?
Как быть стою на бирже 4 мес по истечению обстоятельств потерял две трудовых стаж более 18 лет мне 46 лет обратился на последнее место работы предоставил им новую трудовую книжку попросил их сделать мне дубликат на что мне они ответили что мы внесем только стаж когда я у них работал а предыдущий стаж других организаций они вносить отказались вопрос обязана ли организация сделать дубликат с общим стажем? У меня на руках есть копии трудовых заверенные этой же организации.
Бывший работодатель может сделать дубликат не только со стажем вашей работы у него, но и общим стажем, если вы предоставите ему справки от предыдущих работодателей , подтверждающие стаж работы у них. Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225
"О трудовых книжках"
(вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей"); Постановление Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69
"Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек"
Спросить
Здравствуйте!
Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках":
"31. Лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.
32. При оформлении дубликата трудовой книжки, осуществляемом в соответствии с настоящими Правилами, в него вносятся:
а) сведения об общем и (или) непрерывном стаже работы работника до поступления к данному работодателю, подтвержденном соответствующими документами;
б) сведения о работе и награждении (поощрении), которые вносились в трудовую книжку по последнему месту работы.
Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения работодателя, периодов работы и должностей работника.
Если документы, на основании которых вносились записи в трудовую книжку, не содержат полных сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в этих документах сведения".
Спросить
Лицо, утратившее трудовую книжку обязано заявить об этом на последнем месте работы, работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления. (ст. 31 ФЗ "О трудовых книжках")
СпроситьРаботаю в государственной организации, в январе 2017 года ухожу на пенсию по достижению пенсионного возраста, сейчас стала собирать документы, проблема в том, что с 1990 по 2003 год работала в другой организации (ООО), об этом есть запись в трудовой книжке! Но в отделе кадров требуют справку из этой организации, чтобы засчитать этот стаж работы, а организации этой теперь в городе нет, видимо закрылась. Как понять закрылась организация или нет? Должна ли я принести справку если есть запись в трудовой книжке с печатью этой организации? И если организация закрылась где брать эту справку?
Должна ли я принести справку если есть запись в трудовой книжке с печатью этой организации? И если организация закрылась где брать эту справку?
Здравствуйте! Обращайте в городской (районный) архив для получения сведений о зарплате.
Спросить
