Беременная находится в отпуске по уходу за ребёнком и сталкивается с предложением о выводе за штат - какие варианты?

• г. Санкт-Петербург

Я беременная и нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. На работе произошло сокращение отдела, в котором я работала и работодатель предлагает меня "вывести за штат" с выплатой всех предстоящих пособий. Я хотела бы остаться на своей должности до выхода из второго декрета. Пока ничего не подписывала. Какие у меня есть варианты?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вас не могут сократить. Удачи вам и всего хорошего.

Спросить

Пока на декрете, никто Вас не сократит, не соглашайтесь ни на что пока. При угрозах или давлении жалуйтесь в ГИТ Роструда.

Спросить

Здравствуйте.

Что подразумевает Ваш работодатель под выводом за штат?

Сейчас Вас уволить не могут. Работодатель может уволить декретнийу только в связи с ликвидацией организации. Во всех остальных случаях увольнение или перевод невозможны. Вам должны предоставить прежнее место работы. И решать вопрос об увольнении только после Вашего выхода.

С уважением.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов