Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить заработную плату после увольнения в ресторане без официального трудоустройства?

21.10.2021, 11:21
• г. Хабаровск

Работала в ресторане мойщицей, работала не официально! Так как несовершеннолетняя, получив зп за один месяц захотела уволиться, за второй отказываются выплачивать, говорят отработать 2 недели, по закону я должна отрабатывать 2 недели если не официально и что делать в этом случае? Сообщения игнорят, и не хотят выплатить оставшиеся деньги. Куда обратится? Живу в Хабаровске.

Читать ответы (2)
Отрабатывать 2 недели
Деньги куда
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Если Вы работаете неофициально, то отрабатывать ничего не должны, Вас должны рассчитать сразу по факту отработанного времени.

А вообще, для работодателя это нарушение, за которое он может получить хороший штраф.

Скажите ему, что если не рассчитают Вас, то напишете жалобу в трудовую инспекцию и его оштрафуют за то, что сотрудники у него работают неофициально и он не платит за них налоги.

Если не заплатит Вам за работу, то в судебном порядке нужно установить факт трудовых отношений, в этом случае он заплатит Вам Вашу зарплату, проценты за пользование чужими денежными средствами, и моральный вред.

Спросить

Добрый день!

1. Если работали неофициально то и уведомлять не обязаны об увольнении за 2 недели.

2. в вашем случае необходим обратится в ГИТ (государственную инспекцию труда), но если у вас есть документы подтверждающие ваши отношения с работодателем (расчет лист, должностная инструкция или иные внутренне локальные акты работодателя с которыми вы письменно ознакомились, график работы утвержденный работодателем)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги