Вопросы прививок в России - можно ли отстранять от работы и какие ограничения ждут непривитых в будущем?
Хочу узнать правомерно ли отстранять от работы если не поставил прививку от ковида? Правомерно, что сейчас не будут пускать в магазины без QR кода.
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, всё это законно, и первое и второе. работник имеет полное право на отказ от прививки, а работодатель имеет полное право не допускать его к работе без прививки, и за всё время не допуска к работе, оплату не произведут. А выбирать только работнику. См. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 30.04.2021) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.05.2021)
Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
СпроситьЕсли Ваша работа не входит в перечень Постановление Прав-ва 825, действия работодателя можно оспорить через ГИТ Роструда или суд.
Могу составить заявление об отказе от прививки.
Спросить1. Почитайте, здесь ответы на ваши вопросы.
Непривитые от коронавируса россияне вернули зарплату и работу через суд
Их отстраняли по разнарядкам сверху
2. По поводу QR кода тоже считаю незаконно, но судебной практики пока нет, их только что ввели.
Если вас отстранят - пишите, помогу.
И работодателю не забудьте показать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация
Пермь - онлайн услуги юристов
Имеет ли право работодатель отстранить меня от работы, если я не сделаю вакцину от ковид?
Медработник отказывается от вакцинации и готовится к отстранению от работы без сохранения зарплаты
