Здрасте!
Я правильно понимаю, что в приказе на выход работника в выходной день должно быть не только согласие работника (подпись), но и согласие первичной профсоюзной организации, т.е. подпись профорга в приказе?
Или подпись профорга в приказе не обязательна?
В других случаях привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Подпись не обязательна. Главное то, что есть ваша подпись и согласие.
Спросить
Нет в законе требования о согласии профсоюзной организации о выходе на работу в выходной день.
Спросить
Привлечение к работе в выходной день оформляется следующим образом: работнику вручается письменное уведомление с предложением о работе в выходной день, работник подписывает уведомление и соглашается на работу в выходной день, после этого издается приказ о привлечении к работе в выходной день и условиями оплаты труда, работник подписывает приказ и выходит на работу в условленный день.
Первичная профсоюзная организация не привлекается к этой процедуре, подпись профорга не предусмотрена ТК.
Спросить
Но если подпись не нужна, в чем заключается учет мнения выборного первичного органа профсоюзной организации?
Спросить
Существует унифицированная форма приказа, в которой есть абзац про первичную профсоюзную организацию, но их мнение при привлечении к работе в выходной день не учитывается, это только договоренность работника и работодателя.
Спросить
Хм...
У нас в коллективном договоре написано: "С учетом мотивированного мнения Профкома Работодатель", далее перечисляется куча пунктов и последний пункт: "-производит сверхурочные работы и привлекает работников к работе в выходные дни"
Среди пунктов есть также сменный график, там профорг расписывается...
А тут нет, странно.
Спросить
Не странно, профсоюз - иная организация, даже если его мнение учитывается именно по каждому выходу каждого работника на сверхурочные работы - во внутренних приказах организации вовсе не обязан представитель иной организации расписываться. Согласование производится между организациями.
Спросить
