Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

90% отдела экстренных служб отстранены из-за отсутствия ковид-прививки - какие последствия для работодателя и сотрудников?

20.11.2021, 21:26
• г. Челябинск

На каком основании можно уволить сотрудника, если на данный момент он отстранен иза отсутствия ковид прививки, отстранены до благопулучной обстановки, 4 человек, 90 процентов отдела, экстреных служб, то есть работа практически полностью остановлена.

Читать ответы (3)
На каком основании уволить сотрудника
Ответы на вопрос (3):

Во время отстранения от работы сотрудника нельзя уволить, поскольку он в указанный период не может совершить нарушение трудовой дисциплины.

Спросить

Здравствуйте!

Уволить нельзя

Принимайте других по срочному трудовому договору.

Спросить

Уволить вы не можете, а также отстранить только из-за отсутствия прививки.

Скорее всего работники не входят в перечень Постановления правительства РФ №825.

Возможно они уже пошли в инспекцию по труду или прокуратуру, тогда вам надо будет оплачивать время вынужденного прогула. Подумайте, что для вас выгоднее.

- ОБЯЗАТЕЛЬНО посмотрите видео о положительном решении суда в пользу работника, который отказался от прививки vk.com

- Посмотрите конкретные примеры, статья в интернете: Непривитые от коронавируса россияне вернули зарплату и работу через суд. Их отстраняли по разнарядкам сверху www.mk.ru

Восстановили на работе даже работников образования.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги