Как получить свои деньги при увольнении с неофициальной работы с процентом от выручки?
Больше полугода работаю неофициально продавцом. Собираюсь уходить, не дорабатывая свои смены по причине нововведений, которые меня не устраивают, и из-за откровенного хамства от руководства.
Когда я озвучила свое желание уйти, руководство ответило, что выплатит мне только оклад за отработанные смены, а процент с выручки - нет. Что можно сделать в такой ситуации?
Мария, у вас все сложно. Как вы будете доказывать, что вам положен процент с выручки и что вы вообще состоите в договорных отношениях?
СпроситьВам нужно доказать, что вы работали в этом магазине и оплата была в размере оклада и проценты. Возможно предыдущие оплаты были переводом на карту. Переписка в ватсап, запись телефонных разговоров об оплате в размере оклад + процент от выручки. В целом для работодателя неофициальная работа грозит штрафами и проверками. Вам нужно подготовить аргументы с доказательствами и еще раз переговорить с работодателем.
СпроситьДобрый день!
Ну поскольку Вы работаете неофициально, то можете ничего не получить-ни оклад, ни процентов.
Даже жалобы в прокуратуру, трудовую инспекцию и налоговую не помогут.
Надо было не озвучивать работодателю свою позицию относительно Вашего ухода. Так Вы отработали бы до получения оклада и процентов, а потом только сообщили бы работодателю о Вашем уходе, либо просто ушли и все.
Можно, конечно, обратиться с иском в суд о признании трудовыми отношениями и обязанности заключения с Вами трудового договора, но нужны необходимые доказательства.
Работодателю это ситуация будет очень неприятна. А после суда можно и "настучать" в налоговую на работодателя за его уход от налогов и выплат обязательных взносов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 118 из 47 431 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Руководство магазина принимает решение об удержании половины недостачи с продавца-кассира из-за пропаж товара во
Как получить выплаты за отработанные дни без договора при уходе по семейным обстоятельствам?
Как перейти на рабочую смену 2/2, если руководство настаивает на работе 5/2?
Когда я сказал, что не подпишу новый договор (с уменьшенным окладом), мне ответили что придется уволиться.
Проблемы с недостачей в прилавочном магазине - как защитить свою невиновность?
Официальная зарплата не соответствует отработанным сменам - что делать?
