Личное использование подчиненными непосредственной работы начальника в период его отсутствия.
Может ли начальник давать поручения своему подчинённому, которые непосредственно входят в обязанности начальника, а не подчиненного? Начальник нашего подразделения ушёл в отпуск и заставляет делать его непосредственную работу именно меня, так как другие не умеют. Я не врио. Какова грань этих отдельных поручений? Поручения связаны непосредственно с моей службой, но в мои обязанности это не входит, а именно работа связана с документацией. В дисциплинарном уставе все размыто. Да и в других НПА общие поняти, никакой конкретики. Система МВД.
Все дополнительные обязанности закрепляются за работником на основании приказа.
СпроситьТерпи "братан", ты присягу "давал", вот и терпи
Стойко и мужественно обязывался переносить тяготы и лишения, вот и переноси
Или в декрет по шустрому
Совмещение только с согласия работника и за доплату, можете отказаться просто. Поручение ничего не значит.
- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ.
СпроситьПопробуйте написать рапорт на совмещение должности на время отпуска. Ну только если начальник подразделения его подпишет.
СпроситьОмск - онлайн услуги юристов
Дисциплинарное взыскание за невыполнение прочих поручений начальника - разбираемся в деталях
Можно ли отказаться от выполнения работы дворника, если она не входит в трудовую обязанность механика на судах морского флота?
В бюджетном учреждении предлагается сократить начальника крупного подразделения и перенести его обязанности на
Правомерность требований начальника о выполнении работ коллеги и возможные последствия для премии
Роль и значение письменного и устного распоряжения начальника в работе сотрудника

Игнорирование поручения следователя и проблемы полномочий начальника - история обыска по делу о наркоторговле
