Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли удержание в данном случае?

29.08.2012, 18:56
• г. Москва

С февраля2008 года я устроилась на работу в школу. В июле меня отпустили в отпуск на 56 дней (как обычно у педагогов), при этом отпускные мне выдали авансом за неотработанные дни. В июле 2009 года я ушла в декрет с последующим отпуском по уходу за ребенком. Через 3 года вышла на работу - в августе 2012 г. С 1 сентября по переводу перехожу на новое место работы - в другую школу. А работодатель отказывается отдавать мою трудовую, требуя возмещения отпускных выплат, которые были предоставлены мне в 2008 году. Правомерно ли такое требование, ведь год, в который был выдан мне такой аванс, я отработала полностью. И есть ли какие-то временнЫе ограничения к таким требованиям о погашении долга? При этом я только что вышла из неоплачиваемого отпуска (до 3-х лет ребенку) и фактически не имею возможности вернуть долг работодателю, ведь у меня не было еще даже первой зарплаты. Смена работы также вынужденная. По возвращении с отпуска по уходу за ребенком мое место фактически сохранили, однако вдвое снизили нагрузку (12 часов, тогда как ставка учителя - 18 часов).

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги