Надежда
25.10.2021, 10:26
ИП без работников в возможной конфронтации с правлением главного санитарного врача Волгоградской области по вопросу
Читать ответы (6)
В разъяснениях Минтруда и Роспотребнадзора есть рекомендации по изданию приказа о вакцинации. У нас же просто уведомления были. Почему должен быть приказ, чем он круче, обязателен ли он? И если его нет, то в суде это будет преимуществом?
Рекомендации не носят обязательный характер, но по правилам должны издать приказ, если персонал откажется от прививок, обязаны отстранить от работы по ч. 3 ст. 76 ТК РФ.
Но, если работа не входит в перечень Постановления Прав-ва 825, работники могут оспорить действия работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация