Евгений Александрович
16.12.2019, 14:14
Вопрос: законны ли действия работодателя и как мне грамотно поступить в данной ситуации (желательно со статьями из НПА).
Читать ответы (8)
Может ли работодатель отправить на выходной если у меня законная рабочая смена.
• г. Екатеринбург
Может ли работодатель отправить на выходной если у меня законная рабочая смена.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
23.12.2021, 15:57,
г. Москва
Нет у работодателя такого права.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 429 Поиск Регистрация
показать ещё
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Михаил
06.02.2017, 10:11
Имеет ли право руководитель отправлять работников на выходные что бы не оплачивать переработку?
Читать ответы (6)
Олег
20.07.2018, 15:18
Может ли работодатель привлечь к работе в выходные дни при сменном графике 3/3/3 и как производится оплата?
Читать ответы (2)
Любовь
26.11.2013, 09:30
Работодатель, чтобы не платить переработку заставляет брать отгулы - прав ли он и как правильно оформить.
Читать ответы (6)
Анатолий Григорьевич Гонтарь
11.03.2021, 08:33
Имеет ли право работодатель отправить в отпуск при графике сутки через трое сразу в после смены?
Читать ответы (4)
Юля
03.10.2016, 16:02
Меня вызывают на работу в мой выходной день на ревизию могу ли я не выйти так как это первый выходной после смены.
Читать ответы (5)
Елена
04.07.2019, 12:15
Вопрос о выходе на работу в выходной день по сменному графику
Читать ответы (4)
Оксана
22.09.2021, 20:05
Имеет ли право работодатель отправлять на медосмотр в выходной день, если я работаю в соответствии с графиком сменности (2/2)?
Читать ответы (6)