Вил Борисов
21.01.2022, 20:04
Я решил пойти в отпуск в августе, а работодатель отправляет в мае.
Читать ответы (3)
Здравствуйте.
Должен быть график отпусков. А отпуск может быть разделен на части по соглашению между работником и работодателем, ст.125 ТК РФ.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 430 Поиск Регистрация
