Отказали в высылке исполнительного листа - что делать, когда работодатель не выполняет судебное решение?

Вечер добрый, это БМ обязан был сообщить приставам о новом месте работы, если знаете где работает, сообщите к приставам, тогда направят исполнительный лист к работодателю.

Здравствуйте

Муж должен сообщить пристава о новом месте работы, это в его интересах, иначе насчитают задолженность, однако можете и вы приставам сказать, если никто не торопится этого сделать

В соответствии с законом должник обязан явиться в службу судебных приставов и сообщить приставу о смене места работы, туда пристав направит исполнительный лист.

Приставов тормошите.

Вы можете обратиться в ОСП УФССП России с Заявлением (2 экземпляра) на имя старшего судебного пристава начальника ОСП УФССП, главное чтобы на Вашем экземпляре поставили оттиск печати, вх. № и подпись. Если не поможет, то Вы можете обратиться с Жалобами на бездействие пристава и старшего судебного пристава начальника ОСП УФССП России в Прокуратуру или сразу в Суд (госпошлиной не облагается).

Статья 115 Семейного кодекса Российской Федерации.

Ответственность за несвоевременную уплату алиментов

1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.

2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной второй процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.

Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.

Статья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. 3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Сходите на прием к приставу, возьмите у него документы и поручение и отвезите сами на новое место работы, сдайте под роспись. Иначе придется долго ждать.

Вообще-то это приставы направляют исп лист на работу должнику.

Добрый день, Наталья. Вы можете сами взять ИЛ в суде и направить работодателю бывшего мужа.

Вообще то испол лист должен быть у взыскателя, а не у должника. Поэтому сами отнесите испол лист на работу мужу или приставам.

Дело в том что приставы сами ему отдали исполнительный лист. Они как то про следят отдаст он им или нет.

Добрый день! Статья 111 СК РФ- Обязанность сообщать о перемене места работы лица, обязанного уплачивать алименты

1. Администрация организации, производившая удержание алиментов на основании решения суда или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов, обязана в трехдневный срок сообщить судебному исполнителю по месту исполнения решения о взыскании алиментов и лицу, получающему алименты, об увольнении лица, обязанного уплачивать алименты, а также о новом месте его работы или жительства, если оно ей известно.

2. Лицо, обязанное уплачивать алименты, должно в срок, установленный пунктом 1 настоящей статьи, сообщить судебному исполнителю и лицу, получающему алименты, о перемене места работы или жительства, а при уплате алиментов несовершеннолетним детям - и о наличии дополнительного заработка или иного дохода.

3. В случае несообщения по неуважительной причине сведений, указанных в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, виновные в этом должностные лица и иные граждане привлекаются к ответственности в порядке, установленном законом.

Приставы имеют право сделать организации предупреждение или наложить штраф (ст.111 СК РФ, ст. 98 ФЗ № 229).

Добрый день Лариса Николаевна. Вы либо сами берете данный исполнительный лист, либо просто обращаетесь к судебным приставам с заявлением о возбуждении исполнительного производства и взыскании алиментов со дня увольнения бывшего мужа. В связи с отправкой постановления о возбуждении исполнительного производства по месту работы должника ИП у судебных приставов было окончено на основании ст.47 ФЗ 229 Об исполнительном производстве. Сейчас Вам надо снова возбудить исполнительное производство. Удачи Вам.

Сообщите приставу о том, что должник уволился, не платит. Просите в заявлении провести проверку в отношении работодателя. Который обязан сообщить приставу об увольнении должника и направить ему соответствующие документы. Объявите должника в исполнительный розыск.

Почитайте, ничего нового не придумали, но отменили. Полезно будет для вас и доступно прописано всё. суды и госорганы всё равно используют документ в своей работе - "Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов" (утв. ФССП России 19.06.2012 N 01-16).

Судебному приставу возвращается. И идет на новое место работы. То,что выплатили за 11 месяцев на старой работе не снимает обязанность платить алименты ежемесячно.

Доброго времени суток. Если должник Уволился с работы то есть полнит анализ бухгалтерия должна вернуть судебным приставом-исполнителем.

Они отправляют не исполнительное производство, а Постановление о взыскании. Можете пойти и поговорить с приставами, чтобы не отправляли и что сами будете производить ежемесячные отчисления в счет погашения долга.

Евгения, рекомендую Вам написать очень грамотное заявление судебному приставу об этом. В заявлении обязательно укажите обязательство производить определенную сумму выплаты самостоятельно.

Очень часто приставы при таком подходе идут навстречу и не отправляют исполнительный лист по месту работы.

Здравствуйте, Уважаемый Гость нашего Правового Ресурса!

Не могут. Пристав обязан принять все предусмотренные ФЗ РФ "Об исполнительном производстве" меры принудительного исполнения. Иначе будут нарушены права взыскателя. Попробуйте обратиться в суд с заявлением о рассрочке исполнения решения суда.

Успешного Дня и хорошего настроения!

Добрый день! В рассматриваемом случае, обратитесь к судебному приставу-исполнителю и сами вносите требуемые платежи по исполнительному производству.

Уважаемая Евгения!

Для более объективного и понятного юридического разъяснения этого вашего вопроса я сделаю ссылки на нужные нормативные акты и на их положения, с которыми Вы может сами потом внимательно ознакомиться, если хотите объективно разобраться с этим вопросом.

Во-первых, ваш этот юридический вопрос регулируется статьями 30, 47, 98, 99, 112 Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", с которыми Вы сами можете внимательно ознакомиться.

Во-вторых, исполнительное производство, возбужденное судебным приставом-исполнителем на основании статьи 30 Федерального закона № 229-ФЗ в отношении должника на основании исполнительного документа, всегда хранится у судебного пристава-исполнителя.

В-третьих, если должник по исполнительному производству добровольно не погашает долг, то судебный пристав-исполнитель с учетом положений статей Федерального закона № 229-ФЗ вправе:

1 Арестовать любой счет должника в банке.

2 Выслать по месту работы должника копию Постановления о возбуждении исполнительного производства с копией исполнительного документа. В этом случае работодатель обязан с учетом статей 98, 99 Федерального закона № 229-ФЗ удерживать из заработной платы должника его долг.

3 Арестовать имущество должника.

4 Взыскать с должника исполнительский сбор (этот 7% от сыммы долга).

Статья 98. Обращение взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина

1. Судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника-гражданина в следующих случаях:

1) исполнение исполнительных документов, содержащих требования о взыскании периодических платежей;

2) взыскание суммы, не превышающей десяти тысяч рублей;

3) отсутствие или недостаточность у должника денежных средств и иного имущества для исполнения требований исполнительного документа в полном объеме.

2. При отсутствии или недостаточности у должника заработной платы и (или) иных доходов для исполнения требований о взыскании периодических платежей либо задолженности по ним взыскание обращается на денежные средства и иное имущество должника в порядке, установленном главой 8 настоящего Федерального закона.

3. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника. Лица, выплачивающие должнику заработную плату и (или) иные доходы путем их перечисления на счет должника в банке или иной кредитной организации, обязаны указывать в расчетном документе сумму, взысканную по исполнительному документу.

(в ред. Федеральных законов от 28.05.2017 N 101-ФЗ, от 21.02.2019 N 12-ФЗ)

4. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, заканчивают исполнение исполнительного документа:

1) после перечисления денежных средств в полном объеме;

2) при перемене должником места работы, учебы, места получения пенсии и иных доходов;

3) по заявлению взыскателя;

4) по постановлению судебного пристава-исполнителя о прекращении (об окончании, отмене) исполнения.

(часть 4 в ред. Федерального закона от 28.05.2017 N 101-ФЗ)

4.1. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, не позднее дня, следующего за днем наступления оснований, предусмотренных частью 4 настоящей статьи, возвращают:

1) взыскателю поступивший от него исполнительный документ с отметкой, указывающей основание окончания его исполнения и период, в течение которого исполнительный документ находился у этих лиц на исполнении, а также взысканную сумму, если имело место частичное исполнение;

2) судебному приставу-исполнителю поступившую от него копию исполнительного документа с отметкой, указывающей основание окончания его исполнения, а также взысканную сумму, если имело место частичное исполнение.

(часть 4.1 введена Федеральным законом от 28.05.2017 N 101-ФЗ)

5. О новом месте работы, учебы, месте получения пенсии и иных доходов должник-гражданин обязан незамедлительно сообщить судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю.

Если должник оперативно погасит весь долг по исполнительному документу, то судебный пристав 0 исполниоель не вправе высылать по месту работы должника копию Постановления о возбуждении исполнительного производства с копией исполнительного документа.

По таким серьезным юридическим вопросам в первую очередь нужно обратить свое внимание в ответах юристов и адвокатов на их ссылки на нормативные акты и их положения (статьи, пункты и т.д.), с которыми потом можно будет внимательно ознакомиться. Краткие ответы без ссылок на нужные нормативные акты не помогут разобраться даже с простым юридическим вопросом.

Извините за то, что я не смог «в двух словах» без ссылок на нормативные акты разъяснить ваш этот серьезный юридический вопрос, как удалось это сделать моим «коллегам» на этом сайте.

Всего Вам доброго.

Добрый день, за две недели до конца декабря приставам предоставили справку о трудоустройстве должника, уже конец января, на работу постановление о взыскании не поступило. Что делать?