Екатерина
19.03.2018, 18:20
Ошибочная запись об увольнении в трудовой книжке - нужна ли подпись и печать под последней записью?
Читать ответы (1)
Трудовой договор не подписывал, написал по собственному желанию. Заявление до отдела кадров не дошло. Запись в трудовой ст.81. теперь проблемы с трудоустройсвом. Как аннулировать запись?
Здравствуйте, Роман.
Оспаривание увольнение возможно через суд в течение одного месяца с момента увольнения.
Если в Вашем случае срок еще не истек срочно подавайте в суд.
Спросить