Я работаю уже месяц это моя первая работа, директор трудовую завел ну он так сказал но договора я не видела...

• г. Москва

Я работаю уже месяц это моя первая работа, директор трудовую завел ну он так сказал но договора я не видела... Я ведь должна ставить там подписи и один экземпляр должны мне отдать.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Да,вы должны поставить роспись,и забрать себе один экземпляр договора.

Спросить

Здрасвуйте. Конечно вам должны были в первый день работы отдать трудовой договор. Его надо требовать, иначе потом будет сложно получить зарплату и вообще доказать факт того что Вы состояли в трудовых отношениях.

Спросить

Здравствуйте, Татьяна.

Согласно Трудовому Кодексу, с Вами обязаны заключить трудовой договор и сделать запись в трудовой книжке. Сказать работодатель может всё, что угодно. Требуйте договор! Требуйте также и заверенной выписки из трудовой книжки, чтобы потом не выснилось, что работаете Вы бесплатно и в организации не числитесь.

Если Вам понадобится консультация. Вы можете записать мой телефон и обращаться (консультации бесплатные).

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов

Екатерина
05.08.2015, 15:12

Действительность договора без подписи - нарушение или обычная практика?

Является ли действительным договор без подписи? У меня на руках договор купли-продажи с рассрочкой платежа. На моем экземпляре стоит только моя подпись и печать продавца, подписи продавца нет! Обязательства по договор не еще не исполнялись, можно ли признать его не действительным? И может ли быть так что экзепляр у продавца и с подписью и с печатью, а мне выдали без подписи? Разве оба экземпляра не должны быть идентичными?
Читать ответы (1)
Роман
10.09.2001, 18:08

Был бы очень благодарен за ответ вот на какой вопрос: если в компании (ОАО) остался (числится) только один человек

Был бы очень благодарен за ответ вот на какой вопрос: если в компании (ОАО) остался (числится) только один человек - Генеральный директор, на всех документах, требующих подписи как Генерального директора, так и Гл. бухгалтера он должен ставить только 1 подпись (там где должна быть подпись Генерального директора) или расписываться и как Генеральный директор и как Гл. бухгалтер?
Читать ответы (1)
Ирина
26.05.2014, 17:06

Устройство на параллельную работу и заведение новой трудовой книжки - последствия и возможные проблемы

Работая на одной работе, устроился параллельно на другую работу и завел новую трудовую книжку. На второй работе уже уволился (проработав 5 месяцев). работаю на первой, но там в отделе кадров об этом узнали. Чем мне это грозит?
Читать ответы (1)
Юлия владимировна
29.06.2014, 07:38

Правила предоставления копии трудового договора при устройстве на работу - опыт работы в Сбербанке

Должны ли мне были выдать на руки копию трудового договора при устройстве на работу? Работаю уже три месяца а так его и не видела! (просила раза три у руководителя, та невнятно бурчит. Работаю в сбербанке.
Читать ответы (6)
Виктор
12.08.2017, 19:27

Работа по двум трудовым книжкам - правомерность и последствия

Работал на работе официально. Но когда ушел трудовая осталась там. И стаж работы тоже шел. Завел 2 ую трудовую и опять устроился на новую работу. То есть работаю по двум трудовым. Можно ли так делать или что за это будет?
Читать ответы (2)
Дмитрий
02.08.2012, 15:10

Невыплата заработной платы и работа без трудового договора - стоит ли подавать в суд на директора рекламного агентства?

Устроился работать в Рекламное агенство, Работаю уже месяц без договора так как директор постоянно находит отговорки что бы договор не оформлять. При этом мне не выплачивают зарплату. Свидетели о том что я работал есть. Стоит ли подавать в суд на Директора фирмы на основаниях невыплаты заработной платы, и работа без трудового договора.
Читать ответы (1)