Как действовать в случае жалобы на воспитателя - советы новому заведующему.

Нужно взять с воспитателя объяснительную.

Здравствуйте, Елена Леонидовна!

1. Вы должны взять объяснение с воспитателя.

2. Провести внутреннее расследование.

3. Если в действиях воспитателя нет правонарушений - написать родителям ответ, что доводы изложенные в жалобе не подтверждены.

4. Если состав правонарушения в действия воспитателя есть, то привлечь его к дисциплинарной ответственности по ст. 192-193 ТК РФ, например объявить "Выговор" или "Замечание".

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

5. Соответственно родителям написать, что проверка проведена, воспитатель привлечен к ответственности.

6. НО, внимательно изучите это дело, чтобы не привлечь воспитателя за то чего не было.

Родители любят жаловаться без причин.

С Уважением!

А коллективное письмо сотрудников против воспитателя, на которого пожаловались родители влияет на увольнение?!

Родитель написал, что воспитатель психологически давит на ребенка. За воспитателем я этого не замечала. Как быть? Родители доказательств не предоставили.

Что является доказательством психологического насилия?