Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Несправедливое вознаграждение - Работа с двумя классами, но за один платят

14.04.2022, 03:22
• г. Чита

Я работаю в школе. Начальные классы. Одновременно веду 3 и 4 классы, за один класс платят, а за второй нет. Это правильно? Если учесть, что готовлю занятия по 10 уроков каждый день, классное руководство тоже один класс.

Читать ответы (1)
Классное руководство
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Елена. Если на Вас классное руководство возложено за два класса, то и денежное вознаграждение Вы должны получать за классное руководство в размере двух выплат. Это прямо следует из Письма Министерства просвещения РФ от 28 мая 2020 г. N ВБ-1159/08 "Разъяснения по применению законодательства Российской Федерации при осуществлении выплаты денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций". В частности, указано, что при этом деятельность педагогического работника по классному руководству и в одном, и во втором классе осуществляется только с его письменного согласия с установлением денежного вознаграждения в размере 5000 рублей за каждый из двух классов. Т.е., либо платят за каждый класс, либо, при отсутствии Вашего согласия, Вы вправе не "вести" второй класс без дополнительной выплаты. Можете обратиться с жалобой в департамент образования, Госинспекцию труда.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги