Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Хочу взять отпуск вне графика, положен ли мне отпуск 28 дней (на работе сказано, что только 14 дней)?

19.04.2022, 09:16
• г. Киров

Хочу взять отпуск вне графика, положен ли мне отпуск 28 дней (на работе сказано, что только 14 дней)?

Читать ответы (2)
Положен ли мне отпуск
Отпуск вне графика
Положен ли отпуск
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, Оля!

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков устанавливается графиком отпусков, который обязателен как для работника, так и для работодателя (ст. 123 Трудового кодекса РФ).

Поэтому если вы хотите взять отпуск вне графика, то возможность его предоставления, время и продолжительность нужно согласовывать с работодателем.

Если Вам предоставят отпуск вне графика, продолжительность части отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней (ст. 125 Трудового кодекса РФ).

Спросить

Ольга, вы должны понимать существенный факт - это сколько вы отработали. Претендовать на 28 дней отпуска, может тот, кто отработал более 11 месяцев в данной организации. Поэтому, количество дней отпуска, зависит от того, сколько вы отработали.

Поэтому так как задан вопрос, ответить на него объективно и полно, не представляется возможным. Т.к. многие обстоятельства не ясны. Тем более, что вне графика - это по согласованию обеих сторон.

Надеюсь, мой ответ был полезен.

Делайте выводы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Киров - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги