Алексей Николаевич
18.07.2017, 18:42
Может ли работодатель уволить сотрудника после ежегодного медицинского обследования, если он временно негоден к работе на высоте?
Читать ответы (1)
При прохождение ежегодного профосмотра в списке вредности работа на высоте не числится. Но работдатель требует работу на высоте со страховочным поясом. Могу ли я отказаться от выполнения данной работы?
Здравствуйте! При поступлении на работу Вас должны были ознакомить с должностной инструкцией. Если это предусмотрено должностной инструкцией, то должны выполнять.
Спросить