Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В конце июня 2012 легла в стационар на неопределенный срок, примерно на полгода.

30.09.2012, 18:14
• г. Пушкино

Уволилась по соглашению сторон в начале мая. В конце июня 2012 легла в стационар на неопределенный срок, примерно на полгода. Какое пособие мне положено? И как все оформить?

Заранее спасибо.

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пушкино - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Мария Викторовна
20.11.2019, 03:31

Может ли смена расчетных лет повлиять на размер моего декретного пособия?

С мая 2015 года по июнь 2016 года я работала на одном предприятии (т.е. примерно по полгода в 2015 и 2016). В июле 2016 я ушла в декрет. В ноябре 2018 года я уволилась и в декабре того же года устроилась в другое предприятие. И вот в ноябре 2019 я ухожу во второй декрет. Увеличится ли мое пособие, если я поменяю расчётные года 2017 и 2018 на 2015 и 2016? Или разницы не будет?
Читать ответы (2)
Фаина Федоровна
30.08.2016, 09:15

Вопрос о выплате пособия за период от июня до августа включительно при нахождении в отпуске по уходу за ребенком

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет в июне уволилась с работы по соглашению сторон. Документы в фсс на пособие отдала с сентября. Положена ли мне выплата пособич за период с июня по август включительно.
Читать ответы (1)
ЕКАТЕРИНА
05.06.2017, 22:49

Особенности увольнения с госслужбы по соглашению сторон и необходимые выплаты

Уволилась с госслужбы по соглашению сторон, но самого соглашение не оформлялось. Т.е. было растордение служебного контракта. Как должны были оформить соглашение? Какие выплаты должны были произвезти при соглашении сторон?
Читать ответы (1)
Наталья
18.10.2017, 19:13

Расчет больничного по беременности и родам при предыдущем непрерывном трудовом стаже - возможные варианты

Здравствуйте, 10 ноября 2017 года мне выходить в декрет. В 2015 до середины апреля работала в одной организации, далее уволилась по собственному желанию и в начале мая 2015 устроилась в другую организацию, где проработала до конца января 2017 года, откуда уволилась тоже по собственному, далее, до 6 сентября официально не работала, с 6 сентября устроена по ТК РФ. Подскажите, при расчете больничного по беременности и родам будут учитываться 2015 и 2016 года или же я получу минимальное пособие так как не работала более 6 месяцев? И ещё, в течение какого срока работодатель обязан выплатить данное пособие, и какой статьей ТК это установлено. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Алина
29.06.2015, 14:08

Я уволилась по соглашению сторон, но организация не выплатила мне задолженность по зарплате - что делать?

Я уволилась по соглашению сторон. Организация мне должна з\п за апрель, май и 10 дней июня. В соглашении сказано что в срок до 10 июля они обязуются выплатить мне всю задолженность по з\п. Вопрос: если они не выплатят смогу ли я что либо сделать (работаю официально).
Читать ответы (3)
Наиль
26.08.2016, 10:51

Вопрос о предоставлении 30% отдаленности местности при переводе служащего из Забайкальского края в Краснодарский край и обратно

Я родом с Забайкальского края и служить начал в 23 июля 2011 г.в 2013 5 июня перевели в краснодарский край 19 мая 2015 был переведен обратно в Забайкалье положено ли мне 30% отдаленности местности?
Читать ответы (1)
Марина
05.06.2012, 15:29

Подскажите, пожалуйста, каков может быть размер выходного пособия при увольнении по соглашению сторон?

Я уволилась по соглашению сторон 22.02.2012 г. Составлено соглашение, в котором говорится, что работодатель должен выплатить выходное пособие в размере 13-и месячных окладов. До сих пор работодатель ничего не выплатил и подал на меня в суд 17.04.2012 г., о признании приказа и соглашения на увольнения не действительными. Никаких локальных документов о размерах выплаты выходного пособия не имеется. Подскажите, пожалуйста, каков может быть размер выходного пособия при увольнении по соглашению сторон? Имеет ли права работодатель обратиться в суд? И в какой срок он должен был обратиться? Заранее большое спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
08.05.2015, 12:10

Сроки выплаты компенсации при увольнении по соглашению сторон - какие они и что делать, если не выплачиваются деньги

Я уволилась по соглашению сторон. В соглашении указана определенная сумма выплат компенсации, но не прописаны сроки этой выплаты. В какие сроки они обязаны мне выплатить эти деньги? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)