Ведущий специалист из кредитного кооператива под уголовным делом за мошенничество - могут ли посадить и что будет с мужем-сотрудником ФСИН?
Работаю 8 лет ведущим специалистом по работе с клиентами в кредитном потребительском кооперативе. Я представитель до доверенности в своём городе, главный офис в другом городе. На днях в кв утром ворвались сотрудники обэп, искали документы, флешки, др устройства, потом в офисе изъяли технику, телефоны, печати, некоторые документы по постановлению. Сказали, что на меня заведено уголовное дело за мошенничество по статья 159.2 часть 3 УК РФ. После этого был допрос. Деятельность фирмы не приостанавливают. Остальные филиалы в др городах работают без проблем и всяких проверок. Денег я никаких не брала, получаю только зп офиц на карту, плюс изредка небольшие премии. Бухгалтерию ведёт бухгалтер с гл офиса. Фирма занимается выдачей займов под макапитал на покупку и строительство жилья. Целевое назначение все строго по закону. Зацепились типа из-за того, что клиент, получив от фирмы заемные средства, потом размещает опять же на счёт фирмы на хранение добровольно, по факту получая деньги, когда пройдёт 100% сделка и пФ все одобрит и переведёт деньги, следом рассчитываясь с продавцом. Так как есть много рисков (отказ от сделок, отказ пенсионного фонда и т.д). Теперь меня обвиняют, лично меня, а не фирму, хотя я обычный рабочий, работала по труд договору и выполняла свои должностные обязанности по инструкции. Сейчас нахожусь на 6 мес беременности, скоро в декрет. Могут ли меня посадить? Хотели с мужем официально расписаться до рождения ребёнка. Он сотрудник ФСИН. Не помешает ли это его службе, если вдруг будет суд и мне что-то присудят? Многие отговаривают расписываться, типа в твоём случае лучше быть матерью одиночкой. Хотя мне ничего не присудили ещё и начальство говорит, что все у них в порядке, сказали наймут мне адвоката. Фирма брали комиссию за услуги, я со сделок ничего не имела. Только зп и премии иногда. Не уже ли начальство с главного офиса не будет нести никакой ответственности? Как сказал следователь, типа вы тут были представителем и вы ставили подписи по доверенности, поэтому все на вас.
И они тоже могут нести ответственность.
Если грамотно себя вести в этой ситуации.
Ну а если ничего не делать, то могут и соскочить.
У Вас есть адвокат?
СпроситьНам сложно сказать насчет ответственности центрального офиса, на эти вопросы ответит следствие и суд. В вашем случае целесообразней нанять своего адвоката. Да, и свадьбу наверное стоит перенести, т.к. по вашим пояснениям непонятно куда может повернуться дело, рассыпется оно или нет неизвестно, а вот в случае вашей судимости как супруги, тогда на карьере сотрудника ФСИН придется поставить крест. Что касается ребенка, то он вправе признать отцовство и вне брака и это не повредит его карьере.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация
Омск - онлайн услуги юристов
Возможности работодателя по переводу сотрудников в другой город при прекращении договора аренды офиса
Может ли работодатель без моего согласия направить или перевести меня на работу в другой офис без изменения группы в договоре?
Я являюсь системным администратором фирмы А и фирмы М. Помогите кто сможет квалифицированным ответом.
Необходимость предоставления юридического адреса, заявления и копии свидетельства о собственности при аренде офиса
Инцидент с клиентом - возможность получения аудиозаписи и записей с камер видеонаблюдения
