Операторы фильтровального цеха водоочистных сооружений потребовали создания штатной единицы для хлораторных установок, но руководство предложило добавку к зарплате и новую работу с гипохлоритом.

19.05.2022, 10:46

• г. Владивосток

Работаю на водоканале, оператором фильтровального цеха водоочистных сооружений.

Нас, операторов, обязывают работать с хлорной известью (гипохлорит), разводить концентраты и подовать через хлораторные установки в городскую сеть (хлорируем воду)ежесуточно. Мы потребовали, чтоб для хлорирования воды, ввели штатную еденицу, оператора хлор установок. На что нам ответили, что оператора брать не будем, а добавку к зарплате вам сделаем и добавим вам в должностные инструкции работу с гипохлоритом. Молоко за вредность нам так же не положено, потому что раствор мы разводим не всю смену, а только один час. Разводим по пятьдесят кг сухого порошка, настаиваем концентраты и подаём в сеть. Руководство вправе обязать нас выполнять эту работу, если мы отказываемся работать с ядом?

Спасибо!

Читать ответы (1)

Должностная инструкция
Молоко за вредность
За вредность

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

19.05.2022, 10:52,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

В таком случае должна быть аттестация рабочих мест для оценки вредности.

Работодатель может изменить условия договора в связи с технологическими или организационными изменениями в организации. При этом он обязан предупредить об этом работников не менее, чем за два месяца. Такие изменения возможны только с согласия работника, ст.74 ТК РФ

С уважением.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Владивосток - онлайн услуги юристов