Непредвиденная травма на работе - как получить компенсацию при отсутствии официального оформления?
Непредвиденная травма произошла с моей знакомой. Ей 51 год. Диагноз - перелом шейки бедра левой ноги. Перенесла операцию, вставили пластину. Она получила травму на работе, в ресторане. Запнулась за кабель, неся тюль в руках и упала на кафельный пол. Кабель проложили по полу вывели через окно, для работ на улице. Не предупредили. Тюль с окна в руках объемная! Но вся беда в том, что подрабатывала она без официального оформления на работе. Ей сделали операцию и уже три недели она находится в больнице. Скажите пожалуйста можно ли как то повлиять на работодателя по выплате компенсации или у нее нет шансов никаких?
Добрый день.
Если она не была официально трудоустроена, в такой ситуации она вправе обратиться с обычным гражданским иском в суд о взыскании причиненного вреда здоровью.
Либо обратиться в суд, с требованиями о признании фактических трудовых правоотношений.
Попробуйте для начала письменно обратиться к работодателю.
СпроситьДобрый день, оформить как производственную травму можно в случае если работник получил ее при выполнении своих должностных обязанностей или поручения работодателя, при этом работник должен быть официально оформленным по трудовому договору. Можно было бы в судебном порядке признать травму производственной, если был бы хотя бы гражданско-правовой договор, в иных случаях травму работодатель как производственную не признает.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 431 Поиск Регистрация