Возврат ошибочно начисленной оплаты по договору ГПХ - основания и регламентация
199₽ VIP
Какие основания есть для возврата работником ошибочно начисленной оплаты, по договору гпх? (Переплата в пользу работника).
Переплата связана с некорректной отчётностью, и ошибках в ней в статье 137 Трудового кодекса РФ, заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении законов или иных нормативных правовых актов), не может быть с него взыскана. Исключений из этого правила всего три: бухгалтер допустил счетную ошибку; внутрифирменная комиссия по трудовым спорам или суд признали вину работника в невыполнении норм труда или простое; работнику переплатили из-за его неправомерных действий, что подтверждено решением суда (например, при трудоустройстве он предъявил фальшивый диплом об образовании).
Чем регламентируется подобные ситуации при гпх?
Здравствуйте, Сусанна! В рамках ГПХ этот вопрос разрешается статьями 1102 и 1109 ГК РФ. Т.е. в общем случае можно взыскать неосновательное обогащение: в силу п.1 ст.1102 ГК РФ
Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.
Однако согласно ст.1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:
1) имущество, переданное во исполнение обязательства до наступления срока исполнения, если обязательством не предусмотрено иное;2) имущество, переданное во исполнение обязательства по истечении срока исковой давности;
3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
4) денежные суммы и иное имущество, предоставленные во исполнение несуществующего обязательства, если приобретатель докажет, что лицо, требующее возврата имущества, знало об отсутствии обязательства либо предоставило имущество в целях благотворительности.
Если судом будет установлено, то не было недобросовестности и счетной ошибки, то могут средства взыскать как неосновательное обогащение. А в данной ситуации могут доказать факт трудовых отношений, и если этот факт будет установлен, то закон здесь на стороне работника. Тот факт, что у него подложный диплом - повод для отдельного разбирательства по ч.3 ст.327 УК РФ, но к вопросу оплаты его труда по договору ГПХ это не имеет отношения.
СпроситьЕсли действительно ошибочно переведено, то с Вас могут взыскать денежные средства в судебном порядке.
_
Ст. 1102 ГК РФ
1.Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.
2. Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.
_
Рекомендую их вернуть.
СпроситьЗдравствуйте! На основании статьи 137 ТКРФ работодатель вправе удержать из зарплаты сотрудников излишне выплаченные ему вследствие счетных ошибок. Решение об удержании заработной платы администрация предприятия имеет право принять не позднее 1 месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения неправильно исчисленных выплат, при условии, что работник не оспаривает основания и размеры удержания.
Отношения ГПХ не регулируются нормами ТК РФ.
СпроситьВо-первых, по договору ГПХ нет ни работников, ни работодателей.
Во-вторых, так как ошибка со стороны заказчика по договору, исполнитель не обязан ничего возвращать.
Можете потребовать через претензию, при отказе, обратиться в суд для решения вопроса. Но здесь нет неосновательного обогащения (ст. 1102 ГК РФ), этот факт придёться доказать.
У Вас не применяются нормы ТК РФ, иначе со стороны органов появятся проблемы, если по факту у Вас трудовые отношения.
Вас самих на штраф могут натянуть.
Доказывайте свою позицию в судебном порядке.
По поводу диплома это уже отдельная история согласно ст. 327 УК РФ.
- см. ст. 779 ГК РФ, ст. 56, 131-132 ГПК.
СпроситьЗдравствуйте!
Сумма, полученная сверх той, что предусмотрена в договоре ГПХ, подлежит возврату как неосновательное обогащение (ст. 1102 ГК РФ). Более того, указанная сумма подлежит возврату с процентами, за пользование чужими денежными средствами. Проценты начисляются с момента, когда получатель средств узнал или должен был узнать о получении излишней суммы.
Для возврата необходимо направить исполнителю претензию и установить срок возврата суммы и процентов 5 рабочих дней со дня получения претензии. В случае отказа или отсутствия ответа подавайте в суд исковое заявление о возврате неосновательного обогащения и процентов за пользование чужими денежными средствами.
СпроситьСусанна, здравствуйте.
На нормы ТК РФ нельзя никак ссылаться, регламентирует попвоотношения только Гражданский Кодекс РФ.
________
Поскольку это договор гражданско - правового характера, то в такой ситуации нужно писать только требование о взыскании неосновательного обогащения, согласно статьи 1102 ГК РФ.
Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса
_______
В случае отказа - обращайтесь с исковым заявлением в суд.
Исковое заявление должно соответствовать требованиям статьи 131-132 ГПК РФ.
_______
С уважением.
СпроситьОплата была за сделку, а ошибочно она в следствии ошибочного использования в расчете ненадлежащих исходных данных и технической ошибки, совершенной по вине работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 18 из 47 430 Поиск Регистрация
Ставрополь - онлайн услуги юристов
Вопросы начисления и удержания воскресных часов при сменной работе
Работодатель требует вернуть зарплату - что делать в такой ситуации?
Исход и возможные варианты возвращения излишне выплаченных денег по договору молодого специалиста

Отказ от удержания декретных - правильное решение или нет?
Возможно ли обратиться в комиссию по трудовым спорам о предвзятом отношении работодателя и какие шансы на выигрыш у работника?
Как правильно начислять заработную плату сторожам с учетом сверхурочных работ?
Может ли быть взыскана с работника излишне выплаченная заработная плата?
