На каких условиях (размер оклада, срок работы) принимают на работу человека на место работника

• г. Москва

На каких условиях (размер оклада, срок работы) принимают на работу человека на место работника, находящегося в отпуске по беременности и родам и далее в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Большое спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Екатерина! Такой работник принимается по временному трудовому договору. Остальные условия такие же как и у постоянных работников.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов