Сергей
05.02.2016, 12:11
Возможен ли отказ работодателя в переводе на легкий труд или освобождении от работы беременной ссылаясь на недостаточную
Читать ответы (1)
Есть основная работа, ночным сторожем, график ночь через ночь. Предложили ещё одну работу в день с 9-00 до 18-00 график 5/2. Как можно совместить?
это зависит отваших возможностей, совмещение по трудовому праву очень даже возможно, но исключительно физиологически вы справитесь???
СпроситьЮристы ОнЛайн: 57 из 47 433 Поиск Регистрация