Илья Владимирович
20.07.2015, 12:38
Вопрос о возможности отказа от предложения о переводе и применении п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ
Читать ответы (2)
В марте 2021 года работодатель направил уведомление о переводе меня на полную ставку с 0,5. 8 мая 2021 был открыт больничный лист до 30 августа 2021. В организации работаю 2 года. Согласие на перевод мною было подписано на уведомлении. С 1 июня 2021 меня перевели на полную ставку. На сегодняшний день фсс признаёт перевод незаконным. В судебном порядке с меня пытаются удержать больничный, декретные и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Насколько законны данные действия.
Приветствую. Ухудшение положения работника нарушает трудовые права. Пришлите исковое заявление, ознакомимся и поможем.
Спросить