Ольга
04.03.2015, 15:12
Возможность перевода работника на полный режим рабочего времени без подтверждающих документов инвалидности
Работнику была присвоена инвалидность 2 группа, прошел год, соответственно и дата очередного освидетельствования, работник не предоставляет никаких документов, подтверждающих инвалидность. Можем ли мы перевести на полный режим рабочего времени такого работника? И что будет являться основанием для его перевода? Приказ по предприятию в свободной форме? Либо письменное согласие работника?
Читать ответы (1)