Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли сократить отпуск из-за даты трудоустройства - разбираемся в приказе

02.11.2022, 08:58
• г. Оренбург

Мне дали подписать приказ о сокращении моего отпуска на 2 недели, т.к Я устроилась после 2014 года? Если ли такой приказ? Имеют ли они право.

Читать ответы (6)
Приказ о сокращении
Сокращение отпуска
Отпуск на неделю
Ответы на вопрос (6):

Нет такого приказа. Вы добровольно согласились на сокращение отпуска. Отзовитесь заявление.

Спросить

Добрый день. Нет такого приказа нет.

Спросить

Вам нагло врут, жалуйтесь в прокуратуру.

Спросить

Здравствуйте. Такого приказа нет, ваш работодатель вас обманул. Вам сейчас нужно либо поговорить с работодателем и аннулировать этот приказ, который вы подписали, либо писать жалобу в трудовую инспекцию, чтобы провели проверку и наказали вашего работодателя.

Спросить

Налицо обман или попрание норм трудового права. Напишите заявление об отзыве согласия на сокращение продолжительности отпуска. Зарегистрируйте установленным порядком, копию с реквизитами регистрации заявления оставьте у себя. Предупредите представителей работодателя о том, что для защиты своих прав обратитесь в трудовую инспекцию или в прокуратуру. Если не отреагируют начинайте процесс обжалования.

ТК РФ Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Спросить

Татьяна, здравствуйте. Ваш работодатель вводит вас в заблуждение. Нет такого приказа. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги