
Увольнение после закрытия организации - законно ли это и что делать в такой ситуации?
• г. Санкт-Петербург
Скажите если организация закрыта 13 числа, а увольнение от 31 числа этого же месяца. Законно ли это, организации уже нет получается. И не подходит ли это по ликвидации статье.
Или это не считается ликвидацией? А сейчас можно через прокуратуру подать о изменении статьи?
Или если уже организация ликвидирована, то не денег не изменение статьи я не увижу.
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
03.11.2022, 10:02,
г. Москва
03.11.2022, 10:04,
г. Ставрополь
Данную консультацию нужно ГОТОВИТЬ, а это платная услуга. Выберите юриста, и лично с ним договаривайтесь по услуге. (ст.779 ГК РФ).
Спросить03.11.2022, 10:38,
г. Тула
Это и есть ликвидация.
Вас никак не смогут уволить после 13 числа.
Жалуйтесь в прокуратуру и в ГИТ Роструда, иначе денег не увидите.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 431 Поиск Регистрация
показать ещё
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)

Да? Нет? Наверное!
02.11.2022, 10:03
Читать ответы (1)
Юлия
01.11.2022, 21:38
Правомерное увольнение сотрудников после закрытия организации налоговой - ликвидация или нет?
Читать ответы (2)
Денис
03.04.2009, 22:19
Непонятно, может ли наше учреждение дальше функционировать?
Читать ответы (1)
Анастасия
21.04.2020, 08:36
Организация строительства хочет перевести сотрудников на неполный рабочий день или неделю - что нужно учитывать?
Читать ответы (1)
Владислав
12.10.2015, 12:21
Оплата рекламного модуля в журнале - авторская статья от организации - права и возможности
Читать ответы (2)
Юля
08.01.2019, 10:57
В 80 статье ук рф, изменение внесены, действует ли это статья? И какие изменения?
Читать ответы (2)
Вячеслав
05.02.2019, 05:57
Организация проводит специальную оценку условий труда при изменении юрлица - сроки и нормативные акты
Читать ответы (1)
Наталья
24.11.2014, 19:50
Как поступить в ситуации, когда дата изменений оплаты труда переносится на месяц позже
Читать ответы (1)
Алексей
23.11.2010, 17:49
Трудовой договор был прекращен, после изменения подведомственности организации работники были приняты на должности.
Читать ответы (1)
Ольга
21.11.2015, 09:54
Сохранение заключения пожнадзора при изменении названия организации
Читать ответы (1)