Как получить отпускные и больничные, если работодатель отказывается выплачивать?
Скажите пожалуйста если работодатель отказывается платить отпускные больничный. Проработала больше года, несколько месяцев неофициально потом взяли официально с 21. 07.2022 года. Работодатель отказывается платить отпускные больничные по договору работаем на полставке по факту полная ставка. Я и моя сменщица. Она официально работает больше и ей отказали в отпускных не заплатили. Мне не отдают мой договор на руки хотя на сайте указано что я работаю с 21. 07.2022 официально. Оклад у нас 8 тысяч рублей. Зарплату нам платят каждый день. Мы работаем в смене. И работодатель еще не платит не северные надбавки не районный коофициент. Говорит если я вам буду платить на карту зарплату то 13 процентов налогов будет забирать а так если на руки получаем значит вы должны мне платить 13 процентов с зарплаты.
Добрый день,
Работодатель не прав, отпускные и больничные он обязан оплачивать.
С зарплаты удерживать подоходный налог и перечислять в бюджет это также обязанность работодателя (см. НК РФ).
Можете обратиться в трудовую инспекцию.
Спросить
Работаю неофициально (подрабатываю), а мама работает официально на АЗС. Зарплату платят меньше минималки, не больше 9000 рублей в месяц. Налог за меня не платят, также не оставляют вычет на детей. Сначала, сказали, что выплатят позже задолженность, теперь, говорят, что ничего платить не будут, будут платить ещё меньше. Когда устраивались на работу через центр занятости, зарплату обещали минималку, сначала ее и платили, а потом решили, что минималки нам много. Отпускные тоже 9556. Что делать? Работаем вчетвером, можем ли мы куда-то обратиться, чтобы нам выплатили с июля месяца 2021 года наши недоплаченные зарплаты?
Вам с такой проблемой необходимо обращаться в трудовую инспекцию в Вашем городе.
Спросить
Трудовая инспекция не поможет у вас трудовые отношения ни чем не подтверждаются!
Вас нужно идти в суд и там определять свою позицию защиты интересов.
СпроситьЯ работала 1 год неофициально. Моя зарплата состояла из оклада в 3500 и процентов от продаж. При увольнении мне не заплатили моих процентов. За 1 год я ходила в отпуск 2 раза, первый раз мне заплатили отпускных в 1500 рублей, во второй раз вообще не заплатили. Обосновали э\то тем, что компания не выплачивает отпускные неофициально работающим. Хотя первоначально хоть мизирную сумму, но платили. Узнав, что увольняюсь, сразу перестали платить. Можно ли как-то восстановить справедливость? Или вся правда на стороне работодателя и он когда хочет может не платить мне зарплату и отпускные?
Ваши права, конечно нарушены, но вопрос в том, как Вы будете доказывать такое нарушение в суде?
Вам необходимо будет доказать не только сам факт трудовых отношений, но и размер заработной платы.
Сделать это можно только путем обращения в суд с иском.
Спросить
Муж не платит алименты пять месяцев, сумма долга уже 90 тыс. хотя работает официально, приставы вышли на его работадателя, она обязуется выплачивать 70% от его зарплаты мне на карту. Муж официально получает 9 тыс. На руки 25. Так выгодно работадателю. Таким образом я буду получать 6 тыс. тоесть долг муж гасить не будет, он только будет расти, подскажите как доказать что у него зарплата больше чем они говорят, как заставить платить больше алиментов в месяц, может обратиться в суд?
Здравствуйте! Для того, чтобы взыскать алименты в фиксированном размере кратному прожитого минимума, Вам нужно доказать в суде, что его реальный доход выше, чем по справке 2 НДФЛ.
Спросить
Доброй вам ночи
Уважаемая Елена, в данном случае вы конечно можете обратиться с заявлением к судебным приставам, но доказать его неофициальную зарплату практически невозможно. В данном случае будет копиться долг. Все равно он вам его выплатить.
СпроситьТогда это вопрос уже исполнения решения суда. Алименты будут удерживать из зарплаты. Если официальной зарплаты недостаточно, то по остальной сумме будет идти долг.
Спросить
Уважаемая Елена!
Напишите заявление приставу или, если не поможет, жалуйтесь на его бездействие, если, конечно, пристав уже не прекратил исполнительное производство по Вашему листу.
Так, пристав имеет право установить неофициальный источник дохода, выявить и наложить арест на банковские счета отца ребенка, а так же описать его имущество.
В остальном, т.е в дальшем - да, 70% от суммы официального заработка ежемесячно.
Надеюсь данный ответ был Вам полезен.
СпроситьЯ год работаю в стоматологии, на руки договор не дали, а в трудовой книжке запись есть, больничный выплачивают, значит официально! По их словам в договоре оклад 5000, но зарплата моя состоит по сменно: 6 часов 800 рублей, как я себя поставлю так и выхожу работать! Налог вычитают из оклада! Должны ли мне выплачивать мой оклад по договору?
Письменно обратитесь к работодателю с заявлением о выдаче Вам копи трудового договора и справке о начисленной заработной плате. Из документов все будет ясно.
СпроситьПолучил травму на производстве. Работодатель скрыл факт травмы, пока я болел ставил мне выходы на работу и платил зарплату, я не знал что эта зарплата так как не получал расчётные листы, когда узнал что платит зарплату вместо больничного, потребовал оплату больничных он мне отказал, начал платить больничные с момента моих требований, получается сейчас я болею он платит больничные а за пол года отказывается, ссылаясь на то что я работал и нельзя платить и зарплату и больничный! Обратился в ГИТ, дали ответ что он предоставил табели где у меня 8-ки стоят! ГИТ ответил в суд обращаться так нет оснований не доверять его табелю! Законны ли действия работодателя? Дайте совет?
Здравствуйте, Игорь! Если травма была тяжелая, то я посоветовала бы Вам обратиться с заявлением в прокуратуру с изложением всех фактов и приложением копий всех документов. Прокуратура проведет проверку по Вашему заявлению и даст Вам ответ.
СпроситьСколько процентов от зарплаты начисляется за больничный лист. Если зарплата 13000 в продовольственном магазине. Сколько должны выплатить отпускных за год, при зарплате в 13000 тысяч?
Больничный Вам будут считать исходя из з/п за 2014 и 2015 гг./730*на количество дней б/л. После этого если стаж до 5 лет-60%, от 5 до 8 - 80 %, от 8 лет-100%
А отпускные по ст.139 ткрф===изучите.
СпроситьРаботодатель не платит отпускные 5 лет... Трудоустроен официально, работодатель платит зарплату вовремя, в зарплатных ведомостях расписываюсь, но ни разу не платил отпускные... При этом в справке 2 НДФЛ под кодом 2012 (код выплаты отпускных) фигурирует сумма отпускных (получается по справке, что работодатель выплачивал отпускные, а по факту нет)... Я отпускные никогда не получал, в ведомостях отпускных никогда не расписывался.
Вопрос: Как получить с работодателя компенсацию за неоплаченные отпуска за 5 лет.
Илья, отпускные вы сможете взыскать в судебном порядке, либо можете подать жалобу в инспекцию по труду.
Спросить22 мая я ушла в отпуск получила отпускные.23 по 29 мая первый больничный который я сдала в бухгалтерию чтобы он вошёл в зарплату продолжая болетъ надеялась что остаток зарплаты и больничный я получу в день зарплаты. А оказалось что мне нечего получать и я ещё должна предприятию так как мне видите ли выдали отпускные авансом ведь я прервала отпуск больничным и должна вернуть сумму отпускных.
Работодатель действовал неправомерно.
Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных трудовым законодательством, в соответствии со ст. 137 ТК РФ.
СпроситьМой муж работает у индивидуального предпринимателя, так вот он задерживает зарплату на два месяца, не выплачивает отпускные и не оплачивает больничный и северные надбавки. Договора на руках нет, как быть.
Добрый день! необходимо будет обратиться в суд с иском о признании трудовых отношений и о взыскании з/п
Спросить
