Вопрос по программе "Демография" и постановке на учет в качестве безработного
Я только что закончила обучение по программе "Демография", мне 51 год. работаю инспектором отдела кадров. В этом году в связи со сменой профиля организации директор предложил мне пойти поучиться и получить другую специальность. Основным мотивом было то, что новая специальность пригодится после смены профиля организации и открытия нового вида деятельности. Был заключен тройной договор между организацией, центром занятости и обучающей организацией, в котором сказано: "Центр обучения обязуется предоставить Слушателю образовательную услугу и выдать свидетельство, а Работодатель обязуется сохранить и подтвердить занятость Слушателя на занимаемой им должности после завершения обучения. Слушатель обязуется после окончания обучения продолжить работу у Работодателя." Сроки, на которые я должна продолжить работу не указаны. Пока шло обучение в организации произошли серьезные перемены. Доходов не стало, и директор перевел нас на график 1 час в день с оплатой 10% от оклада. Вопрос - могу ли я сейчас уволиться с работы и встать на учет в ЦЗН как безработная? И можно ли после обучения по программе Демография вставать на учет по безработице?
Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация