Наталья
09.12.2020, 21:03
Необходимость росписи сотрудника в графике отпусков - как не потерять право на ежегодный отпуск
Читать ответы (1)
Работодатель не отпускает в отпуска летом, иметь ли он на это законное право? Я понимаю что он обязан отпускать в отпуска согласно графика, но суть в том что такое условие поставлено именно сейчас на этапе формирования графика отпусков, и запрет стоит на том чтоб в графике заносить отпуска в летний период.
Добрый день. Это незаконно, никаких ограничений в трудовом кодексе на отпуска летом нет.
СпроситьВы вправе подать жалобу в трудовую инспекцию на работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 429 Поиск Регистрация